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2023年3月24日 · 職工福利委員會（以下簡稱「福委會」），其實就是一個由是由公司員工所組成的組織，目的是確保公司內部職員的權益和福利。 除了要監督員工們是否都能享有正當的薪資、工時、休假和其他福利之外，同時也負責擔任職工和雇主之間的溝通橋樑，並在必要時 ...
工廠、礦場或其他企業組織（以下簡稱事業單位）之職工福利委員會，置委員七人至二十一人。. 但事業單位人數在一千人以上者，委員人數得增至三十一人。. 第 4 條. 職工福利委員會除由事業單位指定一人為當然委員外，其餘委員依下列規定辦理：. 一、已 ...
2024年1月29日 · 假如公司福委會太爛，我可以主張不享職工福利、不繳福利金嗎？ 帶你一文搞清楚！ 福委會全名為「職工福利委員會」，主要做為員工與雇主之間的橋樑，確保員工享受應有的福利，同時也為員工規劃各種活動，妥善運用每一分職工福利金。
2023年8月14日 · 什麼是福委會？ 福委會的正式名稱是「職工福利委員會」，依照職工福利金條例規定，只要雇用職工 50 人以上的企業，都應該提撥職工福利金並辦理職工福利事業。 所以只要是 50 人以上的企業，就應該設置福委會來促進職工福利和管理職工福利金喔！
2024年5月25日 · 「福委會」又稱職福會，全名是職工福利委員會，是一間公司內推動員工福利的重要組織。 福委會透過提供員工福利、舉辦內部活動等方式，凝聚員工的向心力並維持勞資雙方的良好關係。 本文將帶你認識福委會是什麼，包括福委會的組織規章、如何成立福委會、福委會的常見工作範疇，並且說明福委會的錢從哪裡來、什麼是職工福利金等等。 文章大綱. 一、什麼是福委會／職福會？ 每間公司都一定要有福委會嗎？ 二、成立福委會的優點、福委會工作內容一覽. 三、福委會的錢從哪裡來？ 什麼是職工福利金？ 一次說明. 一、什麼是福委會／職福會？ 每間公司都一定要有福委會嗎？ 福委會是什麼？ 福委會並不是近年才興起的產物。
Q1：僱用職工幾人以上之企業組織，須提撥職工福利金及設置職工福利委員會？. 查職工福利金條例第1條第1項規定，凡公營、私營之工廠、礦場或其他企業組織，均應提撥職工福利金，辦理職工福利事業。. 另依行政院勞工委員會92年3月24日勞福1字第0920016167號令 ...
勞動部核發職工福利機構證，企業必須刻印福委會印章、開立福委會銀行帳戶，並提撥福利金。注意：未來若有 福委會主委變更 或委員因改選使名單變動
2023年12月8日 · 福委會要做什麼事情？ 在「公司多少人要成立福委會？ 福利委員會成立流程&其他關於職工福利委員會法規懶人包」這篇文章中我們有談到，通常想到福委會，最直覺的就是員工福利的相關事項，不過其實福委會也同時兼具了協調勞資爭議的角色，總的來說職權和責任包含： 確保職工享有正當的薪資、工時、休假和其他福利。 協助解決職工與雇主之間的糾紛，擔任溝通橋樑的角色。 監督公司福利計劃的實施，並提出改進建議。 確保職工的安全和健康，並協助建立相應的安全和健康措施。 確保公司遵守相關法律法規和勞動條例，並提供相應的建議和意見。 福委會／公司福利政策 5 大超加分項目.
2023年5月31日 · 公司一定要有「福委會」嗎？. 擦亮雇主品牌，員工福利將成為留才的關鍵. 公司一定要成立福委會嗎？. 根據《職工福利金條例》50人以上的組織就必須提撥職工福利金並辦理職工福利。. 而成立福委會僅是提供福利給員工嗎？. 福委公司創辦人施世昌董事長特別 ...
2023年12月12日 · 本篇文章將帶你了解職工福利金的目的、來源、用途、福委會的角色，以及新手福委和人資經常遇到的常見問答。 職工福利金是企業為提升員工福利而設立的資金，可以用來提供多樣化的福利。
