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2022年8月1日 · 104人力銀行為您整理相關實用表單範本，人事異動必備之「員工離職申請書」，依企業需求自行調整，歡迎取用下載。 今日企業人力資源管理需求增加、事項多元複雜。
老闆可以不發離職證明嗎？ 答案是：不行。 根據勞基法第79條第3項、第4項，勞工要求離職證明，企業雇主有提供離職證明之義務，若違反則可處2萬元以上、30萬元以下的罰鍰。如有雇主不願意提供離職證明的情況，勞工可以有以下兩種自保方式。 1.
2021年5月20日 · 離職手續辦理：公司收到員工的離職通知後，通常會要求員工填寫離職申請單，以開始處理相應的離職手續。 這包括辦理離職手續、結算工資和福利、收回公司資產等。
發布科室：就業安全科. 有關離職證明書及其範例，請至勞動部勞工保險局便民服務內書表下載專區下載，連結如下: 相關連結. 勞動部勞工保險局便民服務-書表下載專區. 點閱數：161906. 資料更新：109-06-23 17:15. 資料檢視：113-06-25 16:59. 資料維護：臺北市政府勞動 ...
2020年5月26日 · 勞動部勞工保險局全球資訊網-就業保險-書表及範例-給付業務所需表格-失業給付-離職證明書. 您的瀏覽器不支援JavaScript功能，若部份網頁功能無法正常使用時，請開啟瀏覽器JavaScript狀態. 友善列印 : 請利用鍵盤按住Ctrl + P開啟列印功能. 字級設定 : IE6請 ...
員工姓名 : 部門 : 離職原因: 離職後連. 絡方式: 電話 :
2024年8月2日 · 離職證明上的離職原因分為兩種，一種是勞工因個人職涯規劃，自願離開公司所申請的「自願離職證明」，另一種則是由於公司倒閉、營運虧損，或是勞工無法勝任工作內容等緣由，導致遭雇主資遣，勞工向雇主申請的「非自願離職證明」。 二、自願 / 非自願離職證明比較. 勞雇兩方皆須注意，「離職證明書」不等於「服務證明書」，兩者應分別開立。 自願離職證明：自願離職意思即指，是由員工主動向公司提出離職請求，接著員工可向公司申請自願離職證明。 離職證明書上也會顯示出，勞工是在哪個離職日之後已和上一份工作正式解除勞動關係。 非自願離職證明：與自願離職不同的是，非自願離職有很多類原因類別，而且會對應到不同的法源依據和條款，不過只能擇一勾選。
1.工作人員離職時，應於離職前10 日內填具理由提出辭呈，並辦妥離職手續， 及其所任職務應行移交事項辦理清楚。 2.離職員工自奉准離職日之翌日起停薪，於辦妥離職手續後，始得於翌月10 日
此表單可透過「簽核統計」模組統計，協助HR了解公司內部員工離職狀況，並可將這些表單紀錄完整留存，也可透過搜尋功能，快速找到需要的表單。 相關資訊
2022年8月1日 · 諸如徵才方面「招募面談」、企業員工「任用考核」、員工定期「教育訓練」或離退「人事異動」等相關行政事項，建議建立流程與規範而有所依循、減少差錯。
