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  2. 2023 進入倒數,不久後就是寒假及農曆新年,除了尾牙紅包外,大家最關心的就是年終獎金何時發! 畢竟獎金厚度也是決定未來的關鍵之一。 Money101 將透過這篇文章整理出 2023 年終獎金何時發放?

    • Yolanda Chang
    • 年終獎金什麼時候發放?一般來說, 年終獎金發放時間通常會跟發薪水一起,往年照理說會跟著 1 月發薪日,但月底發薪或月底發放獎金的公司,不會等在過年期間或過完年才發放,通常會在放假前一天發放完畢 。
    • 公司一定要發年終獎金嗎?有賺錢就要發獎金或紅利,但不一定是年終發。關於這點,《勞動基準法》其實有明文規定。依照《勞基法》第 29 條規定:事業單位於營業年度終了結算,如有盈餘,除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息、公積金外,對於全年工作並無過失之勞工,應給與獎金或分配紅利。
    • 年終獎金要扣稅嗎?所得稅法第 14 條指出,個人綜合所得總額的薪資所得包含:薪金、俸給、工資、津貼、歲費、獎金、紅利及各種補助費。
    • 年終獎金還要繳補充保費?有些人領到年終獎金之後,發現薪資單上還扣了一筆「補充保險費」,這又是什麼費用?衛生福利部指出,當員工全年累計的獎金金額超過發放當月投保金額的 4 倍,針對超過投保金額 4 倍的部分,需要扣繳補充保險費!
  3. 2024年7月20日 · 年終獎金何時發? 年終獎金通常會在 1 月底2 月初左右發放,如果硬要說一個比較精準的時間,大多會在 「農曆春節前」 ,畢竟拿了年終獎金,才有辦法包紅包、過個好年嘛~

    • 年終獎金何時發。一般來說年終獎金會在農曆年前發放,今年過年從2月8日小年夜開始放假,大家有望在2月初就把年終入袋。不過,年終獎金的實際發放日期還是要依各公司規定,有的公司會隨發薪日入帳,就常會在5號、10號發放。
    • 沒發年終獎金是否違法。獎金分為兩大類:恩惠性給予、經常性給予,判斷方式就是有無清楚列在入職合約上。以「經常性給予」來說,若合約寫到保障年薪13個月,額外這1個月就是「薪資」的一部分,依照《勞基法》第22條規定「薪資(工資)須全額發放給員工」,就算是公司當年沒賺錢甚至是虧錢,雇主都必須發這1個月薪資。
    • 年終獎金要課稅嗎。都會納入個人綜合所得總額,只是先扣稅、後扣稅的問題。依照 所得稅法第14條指出,個人綜合所得總額的薪資所得包含:薪金、俸給、工資、津貼、歲費、獎金、紅利及各種補助費。
    • 年終獎金領多少要被扣二代健保。有些人領到年終後,發現薪資單上被多扣一筆「補充保險費」,這是什麼意思呢?根據衛生福利部指出,當員工全年累計的獎金金額,超過發放當月投保金額的4倍時,針對超過投保金額4倍之部分,要扣繳補充保險費!
  4. 2024年1月10日 · Q:年終獎金、激勵獎金、分紅差在哪?. 每到年末,便心繫著「年終獎金發放時間是什麼時候」,若到職未滿3個月、不滿一年的人,年終獎金計算該怎麼算才合理?. 為什麼有些公司沒發年終獎金觸法,有些卻沒違法?. 春節前總會因為年終獎金發放多寡而出現 ...

  5. 2023年11月1日 · 一般來說, 年終獎金發放時間通常會跟發薪水一起,今年照理說會跟著 2 月發薪日,但月底發薪或月底發放獎金的公司,不可能在過年期間或過完年才發放,通常會在放假前一天發放完畢 。 年終獎金 QA 2. 公司一定要發年終獎金嗎? 有賺錢就要發獎金或紅利,但不一定是年終發. 關於這點,《勞動基準法》其實有明文規定。 依照《勞基法》第 29 條規定:事業單位於營業年度終了結算,如有盈餘,除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息、公積金外, 對於全年工作並無過失之勞工,應給與獎金或分配紅利。 台北市政府勞動局表示,此項規定只說明「年度有賺錢的企業,應給予員工獎金或紅利」,但並未定義此獎金完全等同於常見的「年終獎金」,發放的金額也屬浮動報酬,獎勵性質較濃,而非硬性規定。

  6. 2024年5月28日 · 2025年終獎金什麼時候發?需要扣所得稅嗎?年終獎金計算方式與怎麼花?年終獎金並非法律硬性規定要發放,但是如果工作無過失且公司有賺錢就應該給予獎金或紅利分配的獎勵。

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