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房仲薪水怎麼算?
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房仲經紀營業員怎麼受訓?
為什麼房仲業高離職率?
房仲業務員則可能拿到其中的8%至10%的提成，即4萬至5萬元。這筆收入可能受到買賣雙方的談判及房屋仲介公司的政策影響。 房仲店長薪水 房仲店長的職位不僅需要領導團隊，還要直接對業績負責。
房仲薪水怎麼算？. 房仲底薪、獎金、年終薪資行情大揭秘. 房地產景氣熱絡時，常有新聞報導房仲薪水有百萬年薪、甚至千萬年薪，然後三不五時就有人說：「你們房仲很好賺吼～」。. 房仲收入到底好不好？. 我待過直營業務、店長，開加盟店11年也看過或聽過 ...
2024年3月18日 · 房仲的薪水結構為「底薪＋業績獎金＋其他獎勵」。 如果是普專，底薪通常不高，但是從仲介費抽取的業績獎金很低；高專的房仲能抽取一半左右的仲介費（佣金），業績獎金非常高。 台灣內政部規定，業者向房屋買賣雙方收取的仲介費「不得超過實際成交價的 6%」。 仲介費通常是向賣方收取 4%、買方收取 2%。 簡單來說，如果房子的成交價是 1,000 萬，最多可從賣方抽取 40 萬，買方則抽 20 萬。 但是，這只是理想情況，不一定能收滿 6% 的仲介費！ 房仲與雙方斡旋的時候，還會因為淡季或業績壓力被砍價，收到 4-5% 就算不錯。
2021年3月25日 · → Noreendong: 朋友房仲公司HR 他們公司業務年收中位數就是98萬 03/27 12:05
分享一下房仲工作的經驗談，有考慮加入的或許可以參考看看，破題切入，大家應該最關心的就是薪水，先來解釋房仲業的薪水結構，主要分為兩種，高專跟普專，高專=高抽成、無底薪，普專=低抽成、有底薪，通常說普專多 - 房仲,房仲業,薪水,工作
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2022年10月11日 · 在開始講稅務之前，小白想提醒想入行的房仲新人，在面試時一定要詢問獎金制度，並且重點要擺在獎金是「實拿」或會被「扣薪」的項目，小白會這樣說，主因在於很多店頭在對外招募新人時，都會聲稱「高獎金」或「業界最高70%獎金」類似的廣告詞，來吸引 ...
2022年11月23日 · 台灣房仲店的制度分為直營店與加盟店，直營店對獎金的結構比較有標準規範，且多半都有底薪，加盟店的話就完全看公司老闆怎麼訂遊戲規則，基本上完全沒有一個標準可言，跟買方買房一樣，不存在所謂的標準品，如果房仲新人一開始就選擇加盟店，某種程度
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