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  6. 福利制度. 【 具競爭力的整體薪酬待遇】 依營運狀況及個人績效,依公司規定發予季激勵獎金及提撥盈餘分配 【 貼心的福利制度】 生育、傷病、住院、急難、婚喪禮金補助 提供完善員工停車位,員工不須再為車位問題煩惱 舉辦家庭日活動,邀員工及眷屬同樂 ...

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