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  1. 2024年7月8日 · 建立班級常規關鍵是解決問題的能力. 班規怎麼建立? 「訂班級常規」是經營一個班級的重要儀式,背後的思慮恐怕比公告的條文更多。 其中一個考量點是,老師,您了解自己的風格嗎? 教師的風格,深深影響班級經營的氣氛,更攸關「班級常規」是否可以確實實行。 班規不是愈多愈好! 建立班級常規關鍵是解決問題的能力。 圖片來源:Shutterstock. 文 ET Chere Lin 林淑媛. 2016-08-27 00:00 更新:2024-07-08 13:30. 本文重點摘要. 班規到底要訂幾條才夠? 可能不需要超過3條。 46 條班規 vs. 3 條班規 差在哪? 比建立班級常規更關鍵的事:老師解決問題的能力. 班級常規需建立在互信基礎上. 更多班規範例、班規參考(英文班規) 班規到底要訂幾條才夠?

  2. 2023年2月4日 · 建立班規、教室佈置、選班級幹部、建立師生關係、班親會、參與校園活動⋯⋯班級裡發生的各式各樣事情,彷彿都圍繞著「班級經營」,影響著學生的學習與成長,許多老師為此投注許多心思。

  3. 2022年10月26日 · 班規如何制定,已有20年教學資歷的 林淑媛老師認為,班規制定上,包括:老師個人的風格和執行,最好是正面表列,即使涉及負面表列,也要讓孩子知道老師的苦心,並非敵對。

  4. 班規的實例評論. 原設計者:彰化師大地理系90級黃可欣、吳世偉、劉栩宗. 一、 前言: 班規的訂定在班級經營中是相當重要的一項,假使班規能夠真正的落實,對於老師的教學以及學生的學習都會有莫大的幫助,但由於班級氣氛的不同、師生人格特質的差異及教師教學經驗的豐富程度等因素,都會使每一個班級擬定出來的班規呈現不同的風貌,有的充滿了趣味性;有的則顯示出一板一眼的情形。 所以,我們選擇了幾篇不同風格的班規來做評述,以作為將來任教時的參考。 一、班規的訂定原則. 有許多學者曾經對班規的訂定原則做出詳細的說明,例如:國外學者 McGueen(1992)、國內學者林明憲(1994)、單文經(1994)等,他們所提出的原則有許多的相似性,因此,參考他們所述再加上個人的看法,將班規訂定原則列舉如下。

  5. 2022年4月25日 · 班規如何制定,已有 20 年教學資歷的林淑媛老師認為,班規制定上,包括:老師個人的風格和執行,最好是正面表列,即使涉及負面表列,也要讓孩子知道老師的苦心,並非敵對。

  6. 班級常規(classroom rules)旨在建立可接受的學生行為標準,藉以塑造良好的學習環境。 有效的班級經營者通常會制定明確扼要的班級常規,同時將其公告於教室中讓所有的學生瞭解,從而引導學生的行為。 內容說明. Kauchak和Eggen(2006)的研究發現,在建立班級常規的過程中,隱含了潛在的教育效果,讓教師協助學生思考他們本身的權利和責任。 值得關注的是,教師藉由班規的建立,師生確立了行為的標準,不但可以有效地增進班級經營的預測性,也能夠大幅地排除其中的不確定性。 由此看來,班級常規不但有助於學生良好行為的形塑,同時也能夠有效地提升其學習的成效。 此外,Emmer,Evertson和Worsham(2005)的研究也指出,班級常規的價值必須加以重視,其成效可以得到印證。

  7. 所謂「常規」,可說是學生在班級日常生活中講求秩序、依循一定步驟的行為之紀律,以維持教師教學與學生學習之流暢,且此行為紀律必須符合教師或學校的期望。在國外,亦有學者對班規下定義者,如: 1.

  8. 班規係班級常規,亦即規範學生在班級活動的行為規則;其制訂過程,係在班級導師指導下,全班學生討論、表決通過後訂定。. 班規內容因各校各班情境不同而有差異;一般而言,大約包含; (1)班級作息時間: (2)上課態度; (3)服裝儀容; (4)教室秩序; (5 ...

  9. 2017年9月7日 · 記得不少前輩提出過「先管後教」、「愛心關顧」、「寬猛相濟」、「先緊後寬」、「亦師亦友」等班級經營理念,其實都各有道理,當中沒有一種成功方程序或金科玉律。. 關鍵是教師須依據班級特質,以及老師本身的個人性向,確立個人的形象和教學 ...

  10. 班級常規必須符合三個標準:(1)明確,(2)合理,(3)可以執行。. 當然,簡單也不容忽視。. 不可一次規定太多規則,一般而言,以五~十條為宜,須等學生己學會一些規則後,再逐漸增加。. 如一次訂得太多,等於沒有目標一樣,每一條規則,表明一件 ...

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