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  3. 企業簡介. 成立時間: 西元2014年. 經營理念: Just Red公司主要從事服飾,面對市場第一線客戶,我們時時留意流行指標,以期領先掌控流行趨勢,以嚴選商品以及親切專業的服務態度,提供客戶多元而優質的選擇和建議,並運用靈活的促銷策略,提供具競爭力的價格。 我們有一群優質的工作同仁,並有良好的工作環境以及學習成長空間,歡迎對時尚、流行有高度敏銳的你成為我們的夥伴。 經營項目: 流行服飾開發生產製作. 企業文化: JustRed加銳服飾已於中國大陸穩健經營數十年,台灣經營模式以中盤銷售為主. 設計總監吳秀鳳每季的規劃創新.我們的品牌深獲流行時尚的客群喜愛.業績亦領先同類型商品.

  4. 顧客第一. 革新生出企業風土. 經營項目: 產品內容:TV用部材、一般電子產品用兩面膠帶、玻璃基板製程用Sponts Roll、液晶TV製程Film (PP.PS.PET) 法定保障. 勞保、健保、新制退休金提撥、加班費. 福利制度. 保險福利: 團保. 休假制度: 週休二日. 上班制度: 可準時下班. 獎金制度: 三節禮金、禮券. 輔助津貼: 伙食津貼. 休閒娛樂: 尾牙/不定期餐敘. 其他福利: 員工制服、配發電腦. 2024年6月1日—人間尊重誠實上信用顧客第一革新生出企業風土其他電子零組件相關,高雄市前鎮區,更多奇琳科技股份有限公司的職缺工作,請上yes123求職網投履歷。

  5. 企業簡介. 成立時間: 西元1956年. 經營理念: 木通創立於 1956 年,為台灣在地起家之大型紡織集團,為因應龐大的業務需求及全球化的趨勢,已成功將生產基地擴增至中國大陸、越南、馬來西亞、泰國、緬甸、柬埔寨等地。 營運範圍包含各種布料製造及成衣設計代工、國際貿易等項目,近期更朝向國際品牌通路前進,目標朝向從紡紗、織布、染整、成衣獨立一貫化經營。 梭織布生產:以台灣台南(仁德、永康、新市、新化)為基地,共設有三間織廠、一間染廠。 (三織廠已整併為一) 針織布生產:分布於台灣、中國大陸、東南亞各地(越南、馬來西亞、泰國) 外銷成衣 (OEM):以東南亞地區 (越南, 柬埔寨, 緬甸)為主要生產地,並於越南當地設通宇股份有限公司就近管理龐大業務需求.

  6. 企業簡介. 成立時間: 西元1992年. 國內門市: 共3個. 經營理念: 全耀公司創立予1992年,為國內代理SMC空壓自動化先驅之一. 這些年為提供客戶最佳化的服務,陸續在國內成立四個服務據點. 彰化 台中 桃園 虎尾. 這幾年鑒於台灣自動化產業蓬勃發展,與2004年又成立吉泳春科. 技有限公司,主要接受客戶委託從事各種自動技術盤面設計製作. 與現場整合製作,專精在空電整合系統,達到客戶要求高階自動. 化目標。 經營項目: 1.代理SMC空壓零組件、自動化控制元件. 2.各類機械空壓配盤,自動控制配盤.步進伺服控制. 法定保障. 勞保、健保、新制退休金提撥. 福利制度. 保險福利: 團保. 休假制度: 週休二日. 上班制度: 彈性上下班、可準時下班.

  7. 企業簡介. 成立時間: 西元1995年. 經營理念: 秉持【客戶至上,品質保證,交貨迅速】之服務精神,竭誠歡迎蒞臨參觀與指導。 經營項目: 主要經營業務: (1). 印刷電路電子產品 OEM 製造 (來料代工 and 代料代工製造) (2). 小家電產品之研發,製造,銷售 (電磁爐,吸塵器,果汁機,烤麵包機…) (3). ODM 研發製造 (按摩器控制板, 身高量測計, Silicone電動灌膠槍, Bluetooth…) 法定保障. 勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、加班費. 福利制度. 休假制度: 週休二日. 休閒娛樂: 國內員工旅遊、國外員工旅遊、尾牙/不定期餐敘. 福利設施: 員工餐廳、員工停車位. 其他福利: 教育訓練、進修、配發手機.

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