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教育部為執行我國少子女化對策計畫，對於未接受公共或準公共化服務之家庭，擴大發放二至未滿五歲育兒津貼，以減輕家長育兒負擔，並自112年1月起，取消家庭綜合所得稅稅率未達20%之限制。. 另自111年8月起，5歲至入國民小學前幼兒就學補助比照育兒津貼額 ...
2022年12月31日 · 育兒津貼常見問題 托育補助試算小工具. 行政院「0-6歲國家一起養」政策，新制擴大補助對象，取消育嬰留職停薪津貼、弱勢兒童生活類補助不得同時領取的規定。 育兒津貼申請資格為何？ 又該如何申請？ 《親子天下》一次解答諸多疑問： 2024年育兒津貼可以領多少？ 新制育兒津貼第一胎領5,000元，第二胎可領6,000元、第三胎以上可領7,000元。 如果孩子是由父母自己或家人照顧、送托未簽約私立托嬰中心或保母，即可領取中央統一補助的育兒津貼。 除了中央補助，部分縣市另有額外加碼。 雲林縣有 祖孫托育補助，由家庭祖父母帶0-2歲孫，且祖父母受過保母培訓並持有結訓證書，領有保母證則補助3,000元/月，未領有保母證則補助2,000元/月，補助金將匯入祖父母帳戶。
最新的育兒政策，2023年育兒津貼領多少？. 自2021年8月起，育兒津貼從現行2500元提高到3500元，家中有第二名子女，則每月可多加500元，2022年8月起，調升至5,000元，另外，原本第3胎才加發1000元，也提早到第2胎就補助。. 0-未滿5歲育兒津貼. 現今補助. 2022.8月開始 ...
2020年11月23日 · 0歲到5足歲之前，每月都可領取2,500元的育兒津貼，提醒各縣市可能有加碼，還是要問當地縣市政府唷！若5~6歲未就學，補助年齡也延長至六歲囉！ 二、送托至未加入準公共化的保母或托嬰中心 ： 如果未加入準公共化，就僅能領取育兒津貼，無法請領托育
- 生育補助有哪些？7大補助分類介紹
- 各縣市生育津貼
- 各縣市托育補助
- 各縣市學費補助
- 勞動部勞保／農保／國民年金生育給付
- 育嬰留職停薪津貼（育嬰假補助）
2024年政府將調整托育補助金額。公共托育每月的補助將從5,500元增至7,000元，而準公共托育則從每月8,500元上調到1萬3,000元。對於中低收入、低收入及弱勢家庭，以及家中有第2胎或更多孩子的家庭，都將獲得加碼的補助。 為了減輕新手爸媽們在照顧寶寶上的經濟負擔、提高生育意願，中央政府及各縣市都致力於提供各種「生育補助」作為幫助，生育補助的種類眾多，根據發放的單位可以大致分成7大類，分別有： 1. 衛福部育兒津貼／托育補助 2. 教育部育兒津貼／就學補助 3. 各縣市生育津貼 4. 各縣市托育補助 5. 各縣市幼兒園學費補助 6. 勞動部勞保／農保／國民年金生育給付 7. 育嬰留職停薪津貼 以下帶大家深入了解各種類的申請資格、補助金額與申請方式，一次掌握備孕、生產與孩子成長到不同年齡...
各縣市政府發放，是給新手爸媽的「紅包」，又稱為「生育補助」、「生育獎勵金」，為單次領取！不同縣市的發放金額與申請條件都不一樣，有些鄉鎮市區也會有額外的加碼補助。 1. 發放單位：各縣市政府 2. 如何申請與申請文件：寶寶出生後60日內準備相關證明提出申請（各縣市規定不同，建議申請前可先至各縣市官網或致電確認）
除了上面介紹過的衛福部托育補助之外，幼兒設籍台北市、新北市、桃園市、台中市的家長，還可額外領取縣市加碼的托育補助。 1. 發放單位：各縣市政府 2. 申請資格：普遍有0至未滿3歲幼兒、父母綜合所得稅率未達20%的要求（各縣市規定不同，建議申請前可先至各縣市官網或致電確認） 3. 如何申請與申請文件：準備申請表及相關證明文件，向托育服務中心、送托單位或保母隸屬的居家服務托育中心提出申請（各縣市規定不同，建議申請前可先至各縣市官網或致電確認）
除了上面介紹過的教育部就學補助，各縣市也有另外的學費補助，若想查詢若是補助或是有任何疑問都可以向各縣市教育局處洽詢。 1. 發放單位：各縣市政府 2. 申請資格：普遍為3至6歲、可能有父母綜合所得稅率未達20%或設籍的要求（各縣市規定不同，建議申請前可先至各縣市官網或致電確認） 3. 如何申請與申請文件：依照各縣市規定
由勞動部發放，根據父母就業的保險類別給付，類型分為勞保、農保、國民年金、公保等，給付標準依照投保額度計算。 需要注意的是，勞保生育給付與國保生育給付都只有媽媽可以申請，若媽媽同時符合兩者的請領資格，只能擇一申請。若媽媽保勞保、爸爸保農保，則媽媽可以申請勞保生育給付、爸爸也可以申請農保生育給付；若媽媽保勞保、爸爸保公保或軍保，則媽媽申請勞保生育給付後，爸爸都可附上相關證明，再申請差額。 1. 發放單位：勞保局 2. 申請資格：基本上是針對女性被保險人生產或早產的狀況提供生育給付，包含未婚生子、離婚、單親媽媽等族群，都可以得到生育給付的支援 3. 給付金額：無論哪一種保險，一次發給2個月生育給付，生雙胞胎以上，都會按比例增加生育給付金額，例如雙胞胎可請領4個月的給付金額、三胞胎可請領6個月的給付...
寶寶出生後，父母可以申請「育嬰留職停薪」，也就是育嬰假來照顧孩子，在留停期間，可以申請的補助就是「育嬰留職停薪津貼」。 「育嬰留職停薪薪資補助」與「育嬰留職停薪津貼」合併發給，只要有申請停薪津貼，即可同時享有薪資補助，不須再另外申請。如果資格皆符合規定，津貼會在15個工作天後匯入申請人提供的帳戶。 1. 發放單位：勞保局 2. 申請資格：只要符合以下3個條件，不論爸爸或是媽媽都可以申請育嬰留職停薪津貼。 1. 就業保險年資滿一年以上 2. 寶寶未滿3歲 3. 先向雇主申請育嬰留停（育嬰假）後，才可以申請育嬰留職停薪津貼。需要注意的是，如果在育嬰留停期間有受訓、另外兼差、領取其他工作收入或是回到公司工作一天或數天，是不可以繼續領取育嬰留職停薪津貼的 1. 補助金額：金額以前6個月平均月投保薪資...
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育兒津貼每月發放金額如下： 一、第1名子女：每人每月5,000元。 二、第2名子女：每人每月6,000元。 三、第3名(含)以上子女：每人每月7,000元。所稱第 2 名或第 3 名(含)以上子女，指戶籍登記為同一母或父，依出生年月日排序計算為第 2 名或第 3 名
