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2020年11月19日 · 01. Indeed Indeed可以说是职位搜索引擎中的元老级网站。 经常会有大公司的HR，把职位需求Po到这里。 传说中的世界五百强在Indeed上都找得到，可以算得上是海量职位了。 图源：indeed官网 02. GradConnection 一个很实用的网站，可以用来查澳洲公司什么
2022年11月17日 · 以下是几位落地新加坡的打工人讲述. 【1】租房复杂得像求职，通过面试筛选房客. 珍妮 28岁 金融行业. 来新加坡前，我是一名出身小镇的“沪漂”。 在上海从事金融业时，我就一直在关注欧洲的工作机会，来新加坡工作算是个意外。 在一家国际招聘网站上，新加坡公司的HR联系了我。 因为我的经验比较匹配行业要求，简历也一直在这个网站保持活跃。 2021年，我从英国硕士毕业。 相比之下，我可能更喜欢英国的工作方式。 英国一天工作8小时，在工作时间，大家不会摸鱼，很认真也很累，下班到点就走。 英国人Work life balance的观念很重，下班后就要好好享受生活，跟家人、朋友在一起。 一次我有些问题要请教，离下班还有20分钟， 同事很直白地拒绝了我，说“快下班了，我想多陪陪我的伴侣”。
2023年5月24日 · 每日人物. 2023-05-24 12:40 发布于 北京 每日人物官方账号. +. “赴港打工”，正在成为当下最热门的职场话题之一。. 自去年以来，香港面临严重的劳动力短缺，建筑、餐饮、护工等行业尤其缺人，“洗碗工月入两万、外卖员月入三万、建筑工日薪2600元 ...
2024年4月3日 · 每场春招、秋招、裁员大潮下，各个招聘软件总会轮流崩一次。. 24年的三四月，随着“智联招聘崩了”冲上热搜，求职招聘的大战再度无声打响。. 一个城市中打工者心照不宣的秘密，就是无论当下找不找工作，手机里始终留个招聘软件。. 闲着没事 ...
2022年11月29日 · 01. 紧俏的劳动力供应将继续影响招聘. 认为随着新冠疫情的消退，招聘困难将消失是一个根本性的错误。 雇主对新雇员的需求和候选人的供应之间，仍将存在持久差距，这意味着，在大流行的短期影响过后，目前的招聘困难将继续存在。 面对劳动力供应的限制，雇主和政策制定者可以采取措施让招聘变得更容易。 例如， √ 在劳动力市场紧张的情况下，吸引海外工人是促进招聘的有效方法； √ 雇主可以采取灵活的工作政策，利用那些经常被忽略的工人群体，为他们提供更多便利； √投资提高生产率的技术，技术进步可以在不推高失业率的情况下提高生产率。 远程工作将持续下去. 在Zoom上开会、在厨房桌子上盯着电脑屏幕，仍然是大流行期间生活的永恒形象。 通过这种强迫在家工作的测试，许多雇主发现了一个令人惊讶的结果：远程工作是有效的！
2023年10月18日 · 年轻人的就业问题还没解决，老年人的就业问题也被摆上台面。 根据智联招聘《中高龄求职者就业问题研究报告》，2021年50岁及以上求职者同比增速明显快于更年轻的群体。 BOSS直聘数据显示，2022年，在该平台上活跃的55岁以上求职者数量同比上涨27%。 根据极目新闻报道，今年6到9月份，闲鱼上为家人找工作的帖子超过1万条，其中有很多年轻人在平台上替父母沟通工作需求，甚至替父母面试。 小红书上，一篇《为50岁失业的爸爸改简历 好心酸》的笔记获得超190万阅读、超4万点赞。 借助这篇笔记的影响力，这位博主的爸爸在失业4个月后，最终找到了工作。 老人找不到工作，首先是因为老人多了。 根据第七次全国人口普查数据，2020年中国有1.47亿“低龄老年人”（60-69岁）。
2023年12月28日 · 人人都是产品经理. 2023-12-28 12:22 发布于 广东 人人都是产品经理的官方账号. + 关注. “年底是否适合找工作？ ”“听说年底有很多急聘岗可以捡漏？ ”求职不只是一个看时机看运气的机会，更是一个双向选择的过程。 作者指出找工作更看重的是“天时、地利、人和”，即要在适合的时间、适合的地点处找到适合的团队。 一起来看看作者的分析吧。 最近有很多同学都在问我：“ 年底是否适合找工作 ？ ” 还有几位同学跟我说：“听说年底有很多 急聘岗可以捡漏 ，是这样吗？ 这种说法可能成立，但并不适用于所有岗位和所有人。 因为面试求职是一个 双向选择 的过程，对方在面试你，你也在选择对方。
