Yahoo奇摩 網頁搜尋

搜尋結果

  1. 2019年7月2日 · 其他電子:可成科技、富電子、岱稜、友威科技、千附、西柏科技、天正國際、世禾 可成科技在台灣的直接人力占全公司比重約60%,因此在年薪呈現上,會較許多電子業在台灣是以研發為主的公司低;岱稜也是現場直接人力居多,因人力結構上的差異造成平均薪資上的落差。

  2. 2019年2月27日 · 過去談到花仙子多數人只會想到香氛袋克潮靈與驅塵氏除塵紙這些家用品,「會買的主要是主婦族群年輕族群知道我們是誰卻很少會主動購買,」花仙子執行長王佳郁說。. 包裝樸實、廣告也不夠華麗,在嚮往「美」和「質感」的年輕族群裡,花仙子的 ...

    • 永續治理張雍川。國泰證券投資信託。總經理。陳亞男。勤誠興業。執行長暨永續長。臺灣基督教門諾會醫療財團法人門諾醫院壽豐分院失智照護聯合服務中心。臺灣基督教門諾會醫療財團法人門諾醫院壽豐分院。
    • 數位創新李碧珊。王品餐飲企業發展中心。副總經理。瑞奧(PressPlay)管理經營團隊。
    • 產品服務黃正田。全家便利商店。商品本部副本部長兼鮮食OMO整合部部長。黃國欣。川方企業。董事長。吳有順。展雋創意(OVO)創辦人暨執行長。王馨妤。上準工程。營運總監。
    • 行銷業務高明慧。三立媒體集團。總經理。鄭婉婷。LINE台灣電商。事業部LINE禮物資深總監。潘瑋翔。薩泰爾娛樂。執行長。王文星。VDS 活力東勢。王富琳。亞翔系統集成科技(蘇州)
  3. 2023年11月1日 · 經理人. 至於軟體部分,因應數位轉型、ESG等趨勢,萊雅一方面提供大量學習課程,也推行14周產假、10天全薪陪產檢及陪產假等福利,以及彈性工時、每周2天在家工作等,協助員工兼顧家庭和工作,「我們希望能為不同性別、年齡和背景的人,提供發揮潛能的機會。 歡迎訂閱《經理人》電子報,每天進步1%,一年強大37倍! 另外,萊雅並為員工舉辦各種參與社會共融、環境永續的行動。 例如2021年起,萊雅便和荒野保護協會合作,讓同仁在一年一度的「萊雅公民日」中擔任志工,對台北市200多個公園進行生態普查,以及投入河岸棲地的維護。 連師逸都每年親自捲起袖子,協助移除大量垃圾,清除小花蔓澤蘭等外來物種。

  4. 2021年5月7日 · 分享. 收藏. 在全球因疫情衝擊經濟衰退,社會陷入困頓之際,台灣仍舊維持著正常生活、經濟持續成長反倒是極為難得的景象。 知名財經媒體《富比士》本週公佈《2021年台灣富豪榜》,揭露走過這特殊的一年後,台灣 50 位最有錢的億萬富翁們。 根據經濟合作暨發展組織資料,受到新冠肺炎(COVID 19,俗稱武漢肺炎)侵擾,2020 年全球 GDP 下降了 4.2%。 然而台灣卻繳出 GDP 成長 3% 的好成績,年出口值更創下史上新高的 3452.8 億美元。 《富比士》指出,與 15 個月前的數據相比,台灣加權股價指數(TAIEX)更上漲 45% 之多,使全台灣富豪們的身價水漲船高,總資產成長 3 分之 1 至 1490 億美元。 台灣首富換人當、半導體富豪身價大漲.

  5. 2023年9月1日 · 背後是歷時 20 年的長征. 曾慘虧、兩年換5高層! 他先打地基再攻高毛利產品. 該公司近年獲利亮眼,去年每股盈餘(EPS)以3.24元創新高,今年上半年累計營收達16億3千萬元,年增逾1成、淨利年增8.8%,都較去年同期成長。 但其實國眾在20年前曾搖搖欲墜。 因歷經連年虧損,資本額幾乎所剩不多,兩年內換了5個高層,但大眾集團老臣超群接任董事長後,重新為公司調整體質,營運重上軌道,過去十多年來,從未再虧損。 國眾電腦董事長兼總經理超群. 商業周刊 提供. 他的關鍵策略,就是不做不擅長的事,挑適合自己的戰場。

  6. 2014年9月11日 · 看到有氣質的人,時常會暗自欣羨,為何他們總是能在舉手投足間散發出一股優雅,而自己卻做不到?. 想成為「有氣質」的人,並不是光靠輕聲細語、溫柔婉約的動作,或是去看畫展、逛書店就能做到。. 真正的氣質,是由內而外自然散發出的「從容」與「自信 ...

  1. 其他人也搜尋了