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  1. 2024年7月3日 · 2. 勞退提撥 6%:. 公司依法必須每月為員工依照投保級距,提供 6% 的勞退金,這也是法規有詳細規定的,並非公司額外提供給員工的福利項目。. 3. 周休二日:. 勞基法有明確規定,七天中必須有一天為休假日,一天為例假日,所以這就是法規要求雇主提供的項目 ...

  2. 2024年7月16日 · 勞基法修正案通過》65歲後可續留職場,雇主不得降低薪資或福利,違規罰150萬. 立法院 7/15 日三讀通過《勞動基準法》第 54 條修正草案,為台灣勞動市場注入新活力。. 此次修法允許勞資雙方協商延後強制退休年齡,打破了長期以來 65 歲退休的限制。. 銀髮人才 ...

  3. 2019年1月29日 · 除了三溫暖、SPA、溫水室內游泳池外,光遠科技向<<1111產經新聞>>表示,公司另有健身房、跑步機、有氧教室。. 所以設施都免費使用。. 福利另有供餐、健檢…等多項目。. 近期公司強力招募電子設計部課長,工作內容為開發新產品、專案進度追蹤及管理、人力 ...

  4. 2019年2月1日 · 景碩科技向<<1111產經新聞>>表示,公司附設的幼兒園凡員工都可申請。. 而且,凡入該幼兒園就讀,第一、二胎還有每月2000元補助,第三胎只要自付3750元即可。. 考慮不同班別的上下班時間,還可延托到9點。. 此外,休閒娛樂不用另外花費,景碩設有文康中心 ...

  5. 2024年8月19日 · 標籤:人才招募,企業缺工,供需不對等,招募,科技園區,高失業率,薪資福利,職場甘苦談 文/Hitomy從新聞報導中我們常常可以看到,目前的求職市場出現了一種矛盾的現象:企業缺工嚴重,職缺數量不斷增加,急需補充人手;但同時,找工作的人也不少,失業率居高不下。

  6. 2024年8月1日 · 暑假打工潮,你的退休金準備好了嗎?隨著暑假到來,許多學生和兼職族紛紛投入職場,成為打工大軍的一員。然而,除了薪資之外,你是否知道,打工族同樣享有勞動退休金的保障嗎? 打工、兼職族退休金知多少?勞動部揭密你的退休金權益&n。標籤:打工,兼差,退休金,勞工退休金月提繳分級表 ...

  7. 2024年6月25日 · HR好朋友. HR 注意!. 新鮮人找工作不只看薪資,還納入福利制度. 編譯/龔鈺翔. 大部分的人在求職時,很多人考慮的主要因素一是薪資待遇,二是個人興趣喜好。. 如果能找到一份高薪且喜歡的工作是多麼難得可貴的機會,可惜職場現實讓人的選擇不多。. 人生 ...

  8. 2020年10月12日 · 前幾天,有位朋友提到這個問題,覺得公司福利還低於自己每個月交的福利金,這是怎麼回事?公司的福利爛透了嗎? 這裡,我們先分解一下,有些公司會把應負的義務與額外的福利混在一起,當然目的都是位員工好,從留才的角度。標籤:HR,人資,工作,公司,曹新南專欄,勞工權益,勞資法令,福利,福委會

  9. 2023年3月17日 · 2023年有五大工作福利是公司可以運用以吸引和留住員工的辦法!因為做好提供的工作福利制度,最核心的目的就是可以達到有效節省企業在招募、入職與培訓方面時的時間與金錢(圖片來源:freepik,CC Licensed。)文/胡珈瑋。標籤:HR,人才,人資,工作福利,員工,時事分享,留才

  10. 2021年4月9日 · 葉惠菁指出,幸福感來自內心感受,也是自我價值的展現。. 一直以來,中華精測秉持著「好~還要更好」的精神,落實薪酬福利的對內公平性與外部競爭力,不僅薪酬獎金優於同業,也透過精測人電子報提升全球員工對公司的歸屬感,及達成任務反饋給本身的 ...

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