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  1. 其他人也問了

  2. 2020年6月30日 · 如果你不清楚自己找實習的動機和目的,或是不知道該選擇種類型的實習,可以先想想你畢業後的職涯規劃,再往前推想,什麼樣的經驗能夠幫助你的職涯之路走得更順利?

  3. 2023年2月7日 · 實習履歷原則 1:列出具體經歷,取代空動頭銜職稱. 實習履歷原則 2:善用關鍵字行銷,避免抽象形容詞. 實習履歷原則 3:保持履歷版面整齊,留下乾淨第一印象. 精選實習履歷範例,讓你輕鬆寫出亮眼實習生履歷! 寫實習履歷前,你該思考的 2 個問題. 在寫履歷前,我們必須釐清實習的動機,當前進的方向較為明確,才不會越寫越迷茫,建議可以先思考以下兩個問題: 1.為什麼我想申請這份實習? 想申請這份實習,是出於對未來的迷惘,所以想盡快找個工作減輕焦慮感,還是真心想體驗感興趣的職場生活呢? 如果你只是為了實習而實習,即便錄取了,也可能因為事前對產業、工作內容的了解不足,容易失去動力。

    • 實習領域需要哪些條件?1
    • 實習領域需要哪些條件?2
    • 實習領域需要哪些條件?3
    • 實習領域需要哪些條件?4
    • 實習領域需要哪些條件?5
  4. 只要透過文章中的四步驟,從實習期間、實習平台、實習企業的規模到實習履歷等因素下手,理想的實習工作就離你不遠了! 一、實習條件篇:怎麼選擇適合自己的實習工作?

    • 履歷撰寫技巧】履歷怎麼寫?手把手帶你從累積經驗開始
    • ① 想找實習履歷卻沒相關經歷?大學生必追資源整理:商業競賽、培訓計畫、線上課程
    • ④ Cover Letter、自我推薦信怎麼寫?用情書三架構告訴你
    • 作品集整理】沒相關經歷也能做出企業想看的作品集
    • ① 掌握 6 大要點,輕鬆打造企業想看的作品集
    • ② 沒有相關經歷,你可以這樣做行銷實習生作品集!
    • 面試準備技巧】面試這樣準備,提高你的錄取機會
    • ① 你要找的就是我!3大心法,增加你的錄取機率
    • ③ 自我介紹總是很尷尬?4步驟打造提高錄取機會的滿分回答
    • ① LinkedIn 入門!學生需不需要經營 Linkedin?

    「沒有相關工作經歷,也可以投遞這個職缺嗎?」你也有這個困擾嗎? 在【履歷撰寫技巧】中,我們將帶你從頭開始,藉由累積社團、活動經驗,並且將這些經驗整理、寫進履歷中,讓你在一群學生海中綻放出無與倫比的光,人資看見你第一眼就為之一亮,增加被邀約進面試關的機會。

    沒有工作經驗,想快速累積經驗、驗證實力,趁著大學時期多多參與課外活動吧!大學時,有許多學術性社團可以間接得到業界需要的能力,並且透過商業競賽、培訓計畫等進行發想專案、實作,以及線上課程來拓展自己的視野,發現各種不同的可能,增加職場所需的 Mindset。

    找工作就像在找對象,都想和值得託付的人攜手共創未來。而自我推薦信、Cover letter,就是你給企業人資的第一印象,如果沒有在這步驟引起人資的興趣,就會降低履歷被人資閱讀的機率。在內文中,透過情書三架構來告訴你,該如何寫好 Cover letter:

    有些東西只透過文字履歷很難說清楚、講明白,透過作品集的視覺化呈現,能讓企業更好想像你的能力目前在哪個位置,是否與目前公司的階段一致。然而提到作品集,就恍如對不會畫畫的人說「明天畫一張自畫像給我吧」那樣恐慌,我們整理了幾篇作品集製作技巧,讓非設計領域出身、或是想踏入行銷圈的你都能快速上手!

    做作品集其實就像做履歷,越來越多的公司在徵才時,會要求求職者投遞履歷時,也附上自己的作品集,作品集要呈現哪些元素、該如何準備作品集呢?如果不是學設計出身,要怎麼迅速做出工整美觀的作品集呢?我們整理了幾個非設計背景的人可以參考的「製作作品集」的要點,做出最適合你的作品集,幫助你在面試時,有份完整、美觀的作品可以呈現。

    在資訊流通快速的時代,如果想踏入行銷領域,有越來越多方式可以累積作品、佐證自己的能力,不再侷限於過去一定要參加活動或是工作的方式。內文透過兩面向,除了分享如何累積作品之外,也帶你了解如何做作品集,並且分享快速製作作品集的秘訣! 想踏入行銷圈的你絕對不能錯過的一篇文章!

    進入了面試關,就可以相信自己在能力上已經被企業認可,接下來就是在臨場反應、應對上讓企業感受到你是個能夠與團隊協作、溝通的人,卻也因為是面對面應答,讓許多人會感到緊張、不知該如何準備。 在【面試準備技巧】中,從面試前的準備、到當下的應答,我們會引導你一步步釐清自己的想法,了解自己為何會想投遞這間公司、如何告訴企業你就是他們最需要的人才,一起看下去吧!

    第一次面試手足無措、第二次面試開始有點上手、第三次面試似乎百戰百勝,但為何面試了這麼多次,都不是我被錄取?或許,你需要在面試前先思考幾個點: 1. Why them?👉 為什麼來投遞履歷?為什麼選擇這間公司? 2. Why you?👉 JD 跟你之間的連結在哪?為什麼要選擇你? 3. And then?👉 你對這個職位、公司的期望,想達到什麼目標、可以為公司帶來什麼價值?

    提到面試需要自我介紹,就令許多人感到壓力、不知如何是好,其實求職者透過自我介紹,可以在裡頭埋下伏筆,提起面試官的興趣,讓他在面試過程詢問你更細節的內容,面試前你如果有好好了解企業最在意的特質或能力,結合其中,你就能展現自己與其他面試者的差異性。 https://www.yourator.co/articles/80

    對於還沒有工作經驗的學生來說,經營 LinkedIn 可能會有點吃力,但在這個平台上,有越來越多公司、主管開始使用,如果你想踏入某個領域,卻不知從何開始你的職涯,可以觀察對方過去的職涯軌跡,或是有禮貌地詢問對方相關問題。

  5. 2024年3月5日 · 錄取門檻不同:打工門檻不高,實習需要滿足一定條件。 升遷規劃不同:打工通常無升遷規劃,實習有機會升遷轉正。 教育訓練不同:打工不安排額外教育訓練,實習通常有教育訓練或Mentor輔導。

  6. 2022年3月6日 · 1. 掌握產業現況: 實習是最有效,全面去了解企業及相關產業的方式。 從基本的工作開始,逐漸加深掌握整體流程、進而體驗企業文化與運營模式。 同時可以從職場前輩們的身上,明晰自己未來的方向及目標。 實習可以了解什麼樣的工作環境最適合自己,運營模式自己是否適應,此產業在整個社會結構中的未來趨勢等。 2.

  7. 2024年5月15日 · 實習是大學生投入職場前的重要一步,可以讓學生們體驗與校園截然不同的職場環境、累積工作經驗,為畢業後的求職鋪路。然而,瀏覽求職平台會發現除了「實習生職缺」外,還有「暑期實習計畫」。這兩者有什麼差別呢?一種對求職更有幫助?