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  1. 2024年8月25日 · 離職信怎麼寫? 可以寫辭呈抱怨嗎? 其實寫一份得體的離職信(辭呈、辭職信)可以留下負責任的好印象。 《104職場力》提醒您,離職信格式要留意6大原則,文末附上好用的4版離職信範例。 文/《104職場力》小編. 本文導覽. 提離職要口頭告知或寄離職信? 為什麼辭呈這麼重要? 辭職信的功能. 寫離職信前,先了解離職預告期. 離職信怎麼寫? 一張表完美拆解離職信格式. 辭呈/辭職信要點與6大原則. 離職信(辭呈)5地雷不要踩. 4大離職信範本參考. 離職信範例一:生涯發展規劃為由. 離職信範例二:個人身體狀況為由. 離職信範例三:有更好的工作機會. 離職信範例四:家庭因素為由. 提離職要口頭告知或寄離職信? 為什麼辭呈這麼重要?

  2. 2024年1月4日 · 辭職信應該如何寫? 本文整理了職業專家的建議,並提供了四份辭職信範本,幫助你「專業地」辭職。 T客邦為提供您更多優質的內容,採用網站分析技術,若您點選「我同意」或繼續瀏覽本網站,即表示您同意我們的 隱私權政策 。

  3. 除了事先口頭向直屬主管預告外,還需要擬定一封寄給公司的「正式辭職信」,同時,也可在信中向公司提出申請「離職證明書」的要求。 跳至主要內容

  4. 2023年12月20日 · 離職信步驟一:簡單說明離職原因. 離職信步驟二:表達感謝的心情. 離職信步驟三:表明預計離職日期. 離職信步驟四:主動承諾會完成交接. 離職信步驟五:祝福公司與團隊的未來. 離職信參考範本. 【離職全攻略】在規劃年後轉職嗎? 最完整的離職/求職懶人包在這. 離職信步驟一:簡單說明離職原因. 離職信最重要的當然是交代離職原因,建議以 1~2 句話敘述,並讓主管感受到:你是經過深思熟慮所下的決定。 另外,有三個要點需要特別注意: 以「職涯規劃、想嘗試不同領域」等概括性理由簡要說明即可,能避免主管過多的臆測與反駁。 假設你已經獲得下一份工作的 offer 了,也不需特別交代已錄取其他公司、是哪間公司等細節。 切勿以公司負面訊息為辭職理由,例如福利太少、下班時間太晚等等。

  5. 離職信辭職信怎麼寫才得體? 人資建議,即便已經面對面提出離職申請,通常仍需透過一封「正式離職信件」告知公司成員。 寫「正式離職信」有4大重點,其中有一點很重要,務必表達你會主動交接,也可以表達你對於交接工作的看法,關鍵就是要讓老闆 ...

  6. 2022年12月24日 · 為何要寫離職信?. 一封適當的離職信,不僅能總結你的經歷、為自己留下一個好的身影,還能給他人留下好印象,幫助維繫職場人脈。. 畢竟,你永遠不會知道今天和你一起工作的人,是否會是明日的客戶或夥伴。. 延伸閱讀: 離職理由怎麼說才不會走不了 ...

  7. 2023年12月29日 · 當你準備辭去一份工作時,如何寫好一封辭呈(離職信/辭職信)是必須深思熟慮的。 離職可能是一個相當艱難的決定,這個過程中最讓人頭疼的部分往往是遞辭呈和告訴你的現任主管你要換一個新工作的理由。

  8. 2020年12月28日 · 離職信最佳範例這樣寫. (來源:Dreamstime) 撰文者:婉言. Amigo阿米果的人生攻略-自學派對 2020.12.28. 摘要. 本文為作者結合心理學及自身經驗跟讀者分享:工作者如何好好跟原職場告別的技巧及心法,擁有說服力的離職理由應包括4個關鍵:離職理由、感謝、離職期限 (底限)及交接期。 離職的心境轉折就是三溫暖. 工作包含三要素,薪水、工作內容及工作環境,人最多忍受其中一項不符自身期待,同理,若工作者長期無法滿足三要素之二或以上,則有很高機率會選擇離職。 若不是「心,委曲」了,誰會想離職?

  9. 2022年7月19日 · 離職信怎麼寫不失禮? 離職信的內容不必冗長,務必精簡扼要,第一步即清楚表態離職的目的。 首段就要寫明離職的原因,無論你是因為「生涯規劃」、「個人進修」或「健康因素」決定離職,都應該適度包裝說法,但切勿說謊。

  10. 2022年7月6日 · 離職信的撰寫方向有哪些呢? 「簡明扼要」為原則。 1. 留點後路給別人. 通常依勞基法規定的時間為基準,或者公司有特殊規定及離職交接事宜,還是先搞清楚公司的規定比較保險,免得發生後續的問題。 也要讓公司跟主管有台階下,而不是斬釘截鐵表示:「我要離職了! 」這樣反而兩敗俱傷。 2. 表達感謝的心情. 不論離職的原因是什麼,請向公司表達感謝的心情吧! 你可以說:「非常感謝主管一直以來的拉拔與照顧,使我在這段期間獲得許多成長。 」「與您共事的這段期間非常愉快,期盼在未來的道路上,還有再次合作的可能。 」如果想轉換跑道,也有可能因此獲得職涯上的建議。 3. 不是提完離職就沒事. 也許任職期間你的表現非常優異,也替公司拿下不少案子,但敗在交接這關,等於前期所有努力都白費了!

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