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2022年7月1日 · 自111年7月1日起，確診COVID-19的被保險人申請普通傷病給付，亦可以「自然人憑證」或「健保卡+戶號」在勞保局e化服務系統進行線上申辦，只要填寫確診日期、申請不能工作期間、取得薪資情形、收治處所、帳戶及個人通訊資料等，無須提供確診診斷書或
勞保局 e 化服務系統. 個人登入. 自然人憑證. 虛擬勞保憑證. 行動自然人憑證. 金融電子憑證. 行動電話認證. 請備妥自然人憑證卡與讀卡機。 請放入自然人憑證 IC 卡，並輸入以下欄位. ＊憑證檢核. 檢測讀卡機. ＊自然人憑證密碼（PIN碼） ＊身分證號. ＊出生日期. 清空輸入區. 問題導引. 注意事項.
2023年6月6日 · 確診者可領哪些補助？確診輕症免隔離、免通報自3月20日開始實施，也就是從現行的「5+n」改為「0+n」，只需要自主健康管理即可。輕症者不再居家隔離還能領到勞保傷病給付嗎？二次確診可以補助嗎？以下透過5個QA讓你快速了解勞保傷病給付金額及申請方式
若投保單位不替保險人蓋章申請傷病補助，申請人可自己向勞保局申請嗎? 可以，申請人可在申請書投保單位至證明藍註明「單位不願意蓋章原因」，由勞保局審視個案狀況，協助辦理。 有提供線上申請管道嗎? 勞保局證研議中，目前僅供紙本送件，無線上申請
勞保局提供勞保傷病給付臨櫃申請方式。 申辦資格. 一、請領資格 被保險人於參加勞保期間，遭遇普通傷害或普通疾病 (含罹患癌症)正在住院治療中，不能工作，以致未能取得原有薪資，自住院不能工作的第4日起至出院日止，可申請勞保普通傷病給付。 二、給付標準：勞工保險普通傷病給付係自住院不能工作第4日起至出院日止，按事故發生當月起前6個月平均月投保薪資的50%發給，以6個月為限。 如果發生事故前參加勞保年資已滿1年，現在仍持續住院治療中，可增加給付6個月，前後合計可領1年。 申辦流程. 1.
2022年9月26日 · 最新資訊： 自112年3月20日起指揮中心調整了相關防疫規範及措施，輕症或無症狀民眾如檢驗陽性，不需通報也不需隔離。 勞動部112年3月17日勞動保2字第1120157552號函示： 自112年3月20日起，被保險人於加保期間確診COVID-19經「住院」診療者，始得依規定請領勞保普通傷病給付。 但如112年3月19日（含）以前確診COVID-19，收治於加強版集中檢疫所/防疫旅館，或進行居家照護，仍可以依規定申請勞保普通傷病給付。 職業傷病給付.
2022年7月1日 · 勞保局表示，線上申辦不僅可以減少郵件投遞寄送或親自到勞保局送件的時間，給付款項也可更快入帳。 申辦方式如下： [被保險人]. 一、勞保局全球資訊網「線上申辦」/「e化服務系統」/「個人申報及查詢」，選擇使用「自然人憑證」或「健保卡+戶號」方式登入。 使用「自然人憑證」登入....
