112年中華郵政招考職階人員錄取率為何? 相關
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- 【放榜】 112年中華郵政招考職階人員，正取1,021人、備取451人，共計1,472人。 根據中華郵政統計，112年報名人數為22,138人，實際到考人數為17,566人，到考率約79.35%，平均錄取率約5.81%。
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112年中華郵政各類組最低錄取分數，其中營運職最低錄取分數為63.31分；專業職（一）最低錄取分數為60.82分；專業職（二）內勤最低錄取分數為77.92分；專業職（二）外勤最低錄取分數為77.48分。
【放榜】 112年中華郵政招考職階人員，正取1,021人、備取451人，共計1,472人。 根據中華郵政統計，112年報名人數為22,138人，實際到考人數為17,566人，到考率約79.35%，平均錄取率約5.81%。
回列表. 中華郵政公司112年職階人員甄試 正取1,021名、備取451名. 發布單位: 公共事務處. 發布時間: 112/10/17. 閱次: 24007. 中華郵政公司112年將公開甄選職階人員正取1,021名、備取451名，甄試作業委由台灣金融研訓院承辦，並自112年11月17日上午10時起至11月29日下午5時止採網路報名。 第一試筆試日期訂113年1月7日於臺北、臺中、高雄等3地區同時舉行，並依第一試筆試成績擇優於113年2月24、25日參加第二試口試、體能測驗。 本次甄試錄取之正取人員預訂於114年2月28日前依序進用完畢，備取人員於114年2月28日前未通知分發進用者，不再分發進用。
2023年10月17日 · 中華郵政公司表示，郵政有百年以上優良傳統，各項福利、待遇、升遷及培訓措施十分完善，營運向為國營事業機構績優生，甄試進用各類職階人員起首月薪已突破38K。 本次甄試主要為遞補113年底前預期人力退休所遺職缺，錄取進用人員不適用公務人員有關法令規定。 112年中華郵政職階人員錄取名額、薪資待遇. 甄試預訂錄取名額、類科、學歷及待遇如下 (詳情請參閱甄試簡章)： (一)營運職：正取26名、備取12名。 教育部認可之國內外大學以上學校畢業，甄試法務等8項類科， 月薪5萬3,480元 (含職務待遇5,045元) 。 (二)專業職 (一)：正取104名、備取41名。 教育部認可之國內外大專以上學校畢業，甄試一般金融等18項類科， 月薪4萬3,435元 (含職務待遇5,045元)
2023年10月17日 · 本次甄試主要為遞補113年底前預期人力退休所遺職缺，錄取進用人員不適用公務人員有關法令規定。 112年中華郵政職階人員錄取名額、薪資待遇. 甄試預訂錄取名額、類科、學歷及待遇如下 (詳情請參閱甄試簡章)： (一)營運職：正取26名、備取12名。 教育部認可之國內外大學以上學校畢業，甄試法務等8項類科， 月薪5萬3,480元 (含職務待遇5,045元) 。 (二)專業職 (一)：正取104名、備取41名。 教育部認可之國內外大專以上學校畢業，甄試一般金融等18項類科， 月薪4萬3,435元 (含職務待遇5,045元) (三)專業職 (二)內勤：正取458名、備取200名。 高中 (職)以上畢業，甄試櫃台業務等3項類科， 月薪3萬8,880元 (含職務待遇5,045元)。
郵局內勤錄取率：. 類組. 報考數. 錄取數. 初估錄取率. 櫃台業務. 台北郵局. 2,157. 128.
發布時間: 112/10/17. 閱次: 24101. 中華郵政公司112年將公開甄選職階人員正取1,021名、備取451名，甄試作業委由台灣金融研訓院承辦，並自112年11月17日上午10時起至11月29日下午5時止採網路報名。. 第一試筆試日期訂113年1月7日於臺北、臺中、高雄等3地區同時舉行，並 ...
