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2023年12月8日 · 中國時報. 國民黨本土派集結 民進黨見縫插針. 國民黨本土派大集結，立法院前院長王金平7日允諾擔任國民黨總統參選人侯友宜的全國後援會總會長，前副總統蕭萬長也將出任侯競選顧問團總顧問。 王金平稱讚「侯康配」是絕佳組合，實現政黨輪替可能性很大。 國民黨副總統參選人趙少康更說，王金平願意出任總會長，至少帶進100萬票，為選戰注入新力量。 詳見 國民黨本土派集結 民進黨見縫插針 。 G7峰會聲明 關切台灣、南海和平. 七大工業國集團（G7）領導人與烏克蘭總統澤倫斯基6日舉行視訊會議後發表聲明，稱準備好與中國建立建設性和穩定的關係，但也強調仍然關切南海局勢、兩岸關係、人權、供應鏈、非法技術轉讓、數據洩露等問題。 G7領導人強調，在台灣議題的基本立場不變，包括一個中國政策，呼籲和平解決兩岸議題。
2024年4月29日 · 他強調，按期給付工資是勞工的基本生活權，法案的提出有助於建立更完善的勞工保障，讓勞工在遇到僱主欠薪時，能夠即時得到應有的支援和保護，不至於頓失所依。 黃建賓表示，他提出勞基法第40條修正案，要求當雇主於勞工休假時緊急召回出勤，雇主應必須負擔召回勞工的交通費等額外成本，包含車票、機票及其他支出，避免雇主濫用緊急召回，讓勞工能夠放心安排假期活動；另，勞基法第40條之1則是新增勞工退避權，當出現天災導致勞工通勤有危險性時，勞工可以拒絕出勤，保障勞工的權益。 牛煦庭、吳宗憲、游顥、黃建賓4人強調，這次修法是集合4間立委辦公室研究能量推出的大部法案，修法的範圍涵蓋入職、在職、離職等各個勞動階段，通過後可望提升勞工權益保障；未來法案一讀後也將會積極聯繫社福衛環委員會召委協助排審法案，盡早審查，盡早通過。
2024年5月1日 · 對此，民進黨團幹事長吳思瑤今批評，國民黨立委提出讓人傻眼的修法，當然引起年輕世代非常多的反彈，以及勞動界非常多的質疑，國民黨新科立委不做功課、胡亂提案，以為要包裝成照顧勞工的修法方案，事實上是捅了馬蜂窩。 吳思瑤說，這也會回應到，本屆國民黨新科立委的任何提案和發言，一再犯下非常低級的錯誤；更讓人詫異的是，這項提案內容竟抄襲、複製貼上中國的「勞動合同法實施條例」，再做為台灣立法院的提案。 話鋒一轉，吳思瑤直指，國民黨團總召傅崐萁赴中團自以為帶來豐功偉業，事實上是小恩小惠、言過其實，換回來的東西根本不值得大書特書、自吹自擂，「老傅賣瓜、自賣自誇」，組合屋還沒送進來，文旦還沒銷出去，但中國這種退步落伍的法案卻在台灣重現。 吳思瑤也質疑，難道國民黨法案都是抄來的嗎？ 自己沒有進一步創建嗎？
2023年6月17日 · 國民黨立委游毓蘭近日針對公務人員危勞降齡屆齡退休特別給付金制度，對行政院提出書面質詢，她呼籲推動移民、海巡、空勤、矯正人員，比照現行警察以及中央消防人員，建立「危勞降齡屆齡退休特別給付金」制度，對此，行政院回覆，審慎衡酌。 游毓蘭表示，有鑑於現行僅有警察機關以及中央消防機關，有「危勞降齡屆齡退休特別給付金」制度，對辦理屆齡退休之警消人員，發放一次性特別給付金，每早於一般公務人員（65歲）屆齡退休年齡一年，就發放一次性6萬元之特別給付金。
2024年4月30日 · 〔記者鄭淑婷／桃園報導〕主計總處29日公布2021年台灣貧富差距達66.9倍，有越來越惡化情形，學者批評各部會喪失「平均財富」功能；行政院長陳建仁表示，台灣貧富差距情形優於許多國家，政府會持續推動經濟發展、社會福利措施，讓全民共享經濟成長成果。 陳建仁表示，主計總處所做的國人財富分配報告，實際上對於政府的施政相當有幫助，且對於政府施政應該要努力的方向，也做出很重要的決定，如同世界上所有高度自由發展經濟的國家一樣，台灣也會面臨到貧富分配的問題，若按照主計總處所發布的數據，可以看到台灣的貧富差距和其他各國比起來，甚至還優於世界各國，包括日本、德國、法國等，這些國家貧富差距都比台灣來得大。
2024年4月30日 · 關於「試用期」的約定，勞動部勞動關係司2021年已強調，勞工於試用期間之相關勞動權益，與一般受僱勞工「並無不同」。 中華人民共和國的「勞動合同法實施條例」第15條明定，勞動者在試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資的80%，或者不得低於勞動合同約定工資的80%，並不得低於用人單位所在地的最低工資標準。 （圖取自王定宇臉書） 不用抽 不用搶 現在用APP看新聞 保證天天中獎 點我下載APP 按我看活動辦法. 相關新聞. 政治今日熱門. 網友回應. 國民黨立委牛煦庭提案修改「勞基法」，主張試用期不應超過3個月，且薪水不得低於應聘工資80%，引發爭議。
2024年4月30日 · 民進黨發言人吳崢今（30日）指出，現行勞基法不存在試用期規定，該提案恐致定錨效應，讓勞動市場上的新進勞工一律被迫只能領低薪，「低薪合理化、合法化」。 牛煦庭、吳宗憲、黃建賓、游顥等國民黨立委提出勞基法修法草案，規範建立試用期法制化，試用期最長不超過3個月，試用期薪水不得低於應聘工資80%。 牛煦庭說明，草案明定試用期薪水不得低於基本工資，但他不希望失焦，決定拿掉草案中試用期薪水不得低於80%的規定，回歸勞資議定。 盼民進黨勿自行超譯。
