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2023年11月28日 · 背後發生什麼事？. |經理人. 外洩 1.4 萬客戶個資！. 上海商銀遭金管會重罰千萬、並提出 4 大要求！. 背後發生什麼事？. 金管會今（28）日指出，自 2022 年 9 月至 2023 年 7 月間，陸續接獲民眾反映上海商業儲蓄銀行的資安問題，查核結果顯示，受影響戶數達 1 萬 ...
2018年5月14日 · 一事不二罰，不得翻舊帳解雇員工. 「一事不二罰」原則： 對於一個人所犯的單一錯誤，基於比例和公平原則，不應該重複處罰兩次 。. 這是來自刑法的概念，但在勞雇關係上，我國法院也認為可以適用這項原則。. 在實務上，許多公司為了開除不適任或者老闆 ...
2015年8月28日 · 除了很基本的寫訴狀、遞狀之外，還要幫老闆買便當、洗他辦公室廁所、幫他收房租，還要幫他修電腦。 有次他氣急敗壞打分機跟我說，我幫他裝的輸入法很爛，想打的字都打不出來，我進辦公室看他電腦，發現他要打「左右」的「左」，可是他一直輸入「走」右、「走」右，廢話當然打不出來！
2019年12月20日 · 日本 MUJI 被判商標侵權，還要賠中國山寨 270 萬！. 中國山寨無印良品 Natural Mill 控告日本無印良品 MUJI 侵害商標權一事拉鋸多年；《新京報》日前報導，終於在 11 月北京高等法院就此案作出終審判決， 日本無印良品正式敗訴賠償，需賠償且發表聲明。.
2007年1月31日 · 在面對客戶抱怨時，最好以一種適切的關懷語調提供你的協助。. 如果他們正在氣頭上，盡量讓他們發洩，不要生氣也不要走開，在那裡等他們發洩完再提供你的協助。. 5.快速解決問題. 盡你最大的能力讓問題盡快被解決。. 解決問題的速度越快，所造成的損失就 ...
2023年9月22日 · 為何有些人吃了虧、遭人誤解，卻不據理力爭？. 內心強大的人都懂的「減法原則」. 「每天都在跟同事、主管鬥智，為了怕無辜背鍋、莫名中槍，不管是開會、寫信回信，都要專心聽有沒有誰又要推責任、潑髒水，搞得天天累得要命，超級無奈！. 」在一間老 ...
2018年10月31日 · 無論你是自己創業，還是在職場打拚，被人踹一腳的感覺應該不會陌生。很多人在通往成功的路上，都有被人踹的經歷。遭人踹並不痛苦，也並不糟糕，糟糕的是從來不曾被人踹過、折騰過。因為只有當一個人受盡折磨時，他的潛能才會被激發出來，而且，唯有此時，他才能愈挫愈勇，逼迫自己去 ...
