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11月30日前辭職。 年終考績或另予。考績 列丙等以下 受記過以上之懲戒處分。 平時考核累積達一大過。 減發 累積達記過2次或累積曠 職4日→發1/3。 累積達記過1次或累積曠 職3日→發2/3。 受申誡處分→發3/4。 當年實際 在職月數 比例
A：查原行政院人事行政局90年9月26日90局考字第200705號函釋略以，如公務人員已安排於休假期間消費，雖因天然災害發生，經權責機關宣布當日停止辦公，惟當事人自行審酌後，當日仍願以休假登記者，自得依規定申請休假補助費。
民國56 年7 月，王局長奉命籌設行政院 人事行政局，擔任首任局長。在短短不到二 個月期間，要招募人員，訂定辦事細則，找 到辦公處所，購置辦公設備用品，經緯萬端，可想而知。王局長首先樹立公開、公正；用 人唯才典範，摒除人情關說。中、高階人員
U ¸ 58 行政院人事行政總處公務人員協會 －竹林知性之旅 前言 本總處公務人員協會為了精心規劃本 次行程，除了請旅行社提供套裝行程外，也 請協會的會務人員提供豐富的旅遊經驗與建 議，並借鏡蔡簡任秘書富雄在警察大學服務
行政院人事行政總處全球資訊網
Created Date 5/18/2016 9:46:17 AM
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