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2016年4月30日，勞動部發函指將十年未調高的勞保投保薪資上限（俗稱勞保天花板）將由新臺幣43,900元調高為 新臺幣 45,800元，預計於同年5月1日生效。. 2021年通告（2022年調整），因應勞保職災保險費率每3年調整一次，預計調降29個行業職災險費率，調幅為0.01%至0. ...
2016年3月，勞保投保薪資上限經行政院核定通過。. 2016年4月30日，勞動部發函指將十年未調高的勞保投保薪資上限（俗稱勞保天花板）將由新臺幣43,900元調高為 新臺幣 45,800元，預計於同年5月1日生效。. 2021年通告（2022年調整），因應勞保職災保險費率每3 ...
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勞動部勞工保險局（簡稱勞保局 ）為中華民國勞動部所屬機關，負責主辦勞工保險與就業保險，並受委託辦理 ... 保 費組：辦理工會、漁會之新投保業務；工會、漁會、機關團體與職業訓練機構之加保、退保及投保薪資調整處理業務；與其他有關保費 ...
為增進全體國民健康 [1] ，中華民國於1995年3月1日開始實施全民健康保險，以提供醫療保健服務，法律依據為《 全民健康保險法 》 [2] ，其主要基於《 中華民國憲法 》第155、157條 [3] 以及《憲法增修條文》第10條第5項 [4] 而制定。 沿革. 政策規劃. 在全民健康保險實施以前，中華民國按照職業別分別實施 軍人保險 （軍保）、 公教人員保險 （公保）、 勞工保險 （勞保）、 農民健康保險 （農保），並有 保險業 各自承保的健康保險。 1968年內政部草擬全民健康保險計畫，1986年5月， 行政院 核定的「中華民國台灣經濟長期展望」中提到以2000年為全民健保開辦目標年，這是官方首次明確指出將實施健保。
[] 目次. 隱藏. 序言. 沿革. 政策規劃. 實施與修正. 制度. 與他國制度的比較. 健康照護體系的分類. 現行制度. 兩岸對接. 健保費用及補充保險費. 歷年健保費率. 歷年平均眷屬人數調整. 補充保險費. 個人補充保險費. 沿革. 各方意見與因應做法. 相關議題. 爭議. 收費爭議. 健保IC卡隱私爭議. 2000年愛滋病用藥3TC斷藥事件. 其他爭議. 注釋. 參考文獻. 外部連結. 參見. 各國醫療保險. 全民健康保險. 7 種語言. 臺灣正體. 工具. 維基百科，自由的百科全書. 全民健康保險標誌. 開辦初期的健保紙卡. 現行健保 智慧卡. 全民健康保險 ，一般簡稱為 健保 或 全民健保 ，是 中華民國 一種強制性之 社會保險 [1] 制度。
醫療保險 （英語： Health insurance ）是一種承擔個人需支付的全部或部分 醫療 費用 的 保險 ，這種保險的形式是把風險分散到更多投保人的身上。 保險機構透過估算整個風險池中 醫療衛生 和 醫療系統 支出的總體風險，可制定出常規的財務架構，例如每月保險費，或是 薪資稅 （英語：payroll tax） ，用於支付約定的醫療福利的費用。 [1] 保險機構可以是 政府部門 、 保險公司 或是 非營利組織 等。 根據 美國醫療保險協會 （英語：America's Health Insurance Plans） 的定義，醫療保險是"提供因疾病或傷害而支付的一種保險福利。 它的範圍涵蓋包括因意外事故、醫療費用、失能或意外死亡，以及肢體傷殘而造成的損失"（第225頁）。 [2]
