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  1. 2023年9月10日 · 大. 月領3萬該等領完年終離職嗎? (示意圖/shutterestock達志影像) 對於上班族而言辛苦工作一整年等的就是每年的年終獎金但近日一名網友卻發文透露因新到職的工作不如他想像打算離職但距離發放年終剩不到幾個月讓他很猶豫該不該為了年終再撐一下只是問題拋出後眾人卻一面倒搖頭並點出關鍵原因苦勸他直接走吧! 更多新聞: 新加坡沒資源卻成「亞洲最強」 鄉民點2關鍵:台灣做不到. 原PO在Dcard發文透露,上(8)月才剛到新公司報到,但到職後才發現工作內容不如他所想像,「有時很涼,有時累爆。 涼的時候可以滑手機等吃午餐等下班,累的時候一個月加班30小時+。 」只是根據公司規定,若員工不願意配合加班,則只能領底薪3萬元,讓他陷入兩難,「感覺做回去服務業薪水還比較好。

  2. 2019年4月12日 · 主計總處今天揭露108年廠商發放年終獎金每人平均為新台幣7萬164元約1.69個月較去年增加1017元而金融保險業的年終依舊傲視各行業平均達3 ...

  3. 2017年1月16日 · 根據104人力銀行的調查今年企業平均年終約有1.27個月表現比去年好有些人會把年終都完全存下來但這樣一來有時又會想自己辛苦一 ...

  4. 2017年12月17日 · 除聖誕特別獎勵金加碼之外劉伯恩也表示為了保證員工資薪福利不等修法通過提前開跑每人還有1.6萬春節獎金年終獎金則是1個月薪資 ...

  5. 2018年12月27日 · 又到了日本歲末忘年會根據最新調查日本上班族平均每人可以領到26萬台幣的年終獎金今年汽車業登上年終獎金排行榜冠軍每個人大約 ...

  6. 2017年4月5日 · 近年來空服員和機師的工作超時問題越來越受到外界重視,原本民航局從104年底就已著手修法、詳細定義機組員休息規範,修法期間又碰上華航工會 ...

  7. 2018年4月12日 · 主計總處公布,2月全體受僱員工總薪資平均為新台幣8萬6832元,較1月增加46.94%,較去年同月增89.92%;2月經常性薪資平均則為4 ...

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