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2018年1月10日 · 立法院處理「勞基法修法」,從昨(9日)下午開始,不斷電逐條討論發言,今(10日)已三讀通過。 昨對於2讀過關,未來可能出現連續單月工時54小時的情況,藍委痛批表決無效,霸占發言台,而持續在立法院外夜宿的勞團相當不滿,差點和警方爆發衝突。
2018年1月12日 · 立法院10日通過《勞基法》修正草案,除了確定鬆綁7休1、輪班間隔可縮短成8小時之外,同時也將加班可換補休假入法。. 而一名在做保全的網友表示,新版勞基法一通過,公司就非常有效率地排出新的班表,竟然真的要讓他們連上13天的班,讓他傻眼直呼「該 ...
2016年12月9日 · 立法院院會(6日)三讀通過勞基法修正案,條文包括勞工每7天享有「一例一休」、刪除7天國定假日、新增特休假及相關規定,以及提高加班費,其中加班費的計算方式,將分為「四種」不同的算法,如果業主少算、造成勞工損失,恐被開罰2萬到100萬元。
2017年10月30日 · 勞動部將於明(31日)預告勞基法修正草案,11月6日由行政院長賴清德提行政、立法協調並正式拍板,預計11月9日將草案送進立法院審議。
2017年2月18日 · 勞動部在去年1月就已公告指定「依政府行政機關辦公日曆表出勤之行業」可適用《勞基法》第30條第3項的8周彈性工時,來讓上班日和非上班日對調,因此今天上班並不違法。 勞動部指出,調整出勤之後,今天上班就不須另外發給加班費,而二二八可以連放4天。
2018年1月8日 · 立院臨時會今天將對「勞基法部分條文修正草案」進行朝野協商,黨團評估,如果狀況持續混亂,不排除提早至今天或明天強行三讀,儘速完成修法。至於是否今就三讀通過?立院民進黨團總召柯建銘昨受訪表示,「視情況」。
2024年2月5日 · 對此,有網友留言「優於勞基法的特休」,獲得破千讚,一致認為這項福利最加分,並說明「我們公司也優於勞基法,新人第一年就10天」、「我們公司也是,第一年就16天特休了」、「我們公司免補班,新人第一年就10天特休,然後12月有另外放一週聖誕假,待