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  1. 勞工補助方案線上申請 相關

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  1. 2024年4月11日 · 1.本方案課程報名方式係採線上報名機制原則上於課程開訓日1個月前開放線上報名例如開訓日為3月1日自2月1日中午12時起該課程於本方案報名網站開放報名遴選方式係以線上報名時間先後順序依序審核學員錄訓資格2.若要使用本方案線上報名相關功能者請先至 台灣就業通網站 加入會員,方可至 台灣就業通在職訓練網 線上報名本方案課程。...

  2. 2023年6月16日 · 勞動部表示勞工於連續受僱每滿90日的次日起的90日內透過台灣就業通網站之疫後改善缺工擴大就業方案專區線上上傳申請資料或向原推介之公立就業服務機構提供下列文件將於審查通過後匯入申請人指定金融帳戶1.津貼申請書及領取收據. 2.國民身分證影本或有效期間居留證明文件影本. 3.薪資證明文件影本....

    • 基本工資補貼方案補助條件
    • 基本工資補貼方案補助方式與金額計算
    • 基本工資補貼方案申請方式與補助期間

    本次方案補貼條件較111年彈性,補貼方案為營收衰退10%以上,認定方式是以2022年9月及10月營收為基準,比較為2021年、2020年或2019年,任一年同期總營收衰退10%以上就符合補貼條件。至於每月銷售額未達20萬、有成立投保單位的小規模商家,可免付營業額衰退證明,可直接提出申請,將直接比照符合條件員工人數來發給補助。 不需提供營收衰退資料,審核單位會直接勾稽財政部資料。 無稅籍登記企業: 1.醫事機構、演藝團體、休閒農場、補習班: 只要提供開業執照(或立案證明、證書)文件,不需提供營收衰退資料,會直接由主管機關來認定。 2.幼兒園、畜牧禽飼養場、農產業批發、民宿、民營駕訓班: 需提供(1)開業執照(或立案證明、證書)文件、(2)「營收衰退證明文件」,供主管機關認定

    基本工資補貼方案主要是補貼給企業因基本工資調漲所增加的成本,因此補助對象為「雇主」,但前提是雇主必須依法幫補貼員工加保,65歲以上保職業災害保險之員工,或經許可在台永久居留外籍人士也都納入補貼對象。 補貼方式與補助金額依下列符合資格的實際「員工人數」來計算: (一)全職員工(包含計薪方式為月薪、時薪制員工): 2023年1-6月投保薪資級距為26400元及27600元級距者,每人每月補貼定額「920元」,最長補貼6個月。 補貼人數上限:2022年10月31日月投保薪資24000元及25250元之員工數。 (二)部分工時員工: 2023年1-6月投保薪資級距在25250元以下級距者,每人補貼「560元」。 補貼人數上限:2022年10月31日月投保薪資24000元以下之員工數。

    這次補貼方案一律採「線上申請」,預計1月11日公告最新申請網址,並受理到4月30日截止,如果企業審核通過,第一次補貼款預計最快預計3月份取得勞保投保人數後即可發放,補貼款項將每2個月、分為3次發放。 最後,也要提醒企業主們,如果在領取補貼期間被查到違反《勞基法》第21條規定,給付勞工薪水低於基本工資規定而被裁罰的企業,經濟部也會追回全數的補貼款項;又或是雇主有投保薪資申報不實行為(高薪低報、以少報多等),也會扣除當月補貼名額。 本文/圖經授權轉載自518職場熊報(原標題:基本工資補貼方案11日開放申請!門檻再降和去年有何不同?補貼金額與方式一次看)(相關報導:小資女問月薪8萬是什麼感覺?過來人含淚曝「最真實感受」|更多文章) 責任編輯/梁溶珈

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  5. 2022年6月9日 · 1. 勞工. 補助金額比照基本工資每小時168元發給 ,每月最高可補助144小時,也就是受訓勞工的每月訓練津貼, 最高可領2萬4192元(168元x144小時)。 2. 雇主. 辦理職業訓練課程的事業單位,最高可領350萬元,補助內容包含:工作人員費、場地費、教材、文具用品費、講師鐘點費、外聘講師費、交通費等。 充電再出發計畫請 點此. 2. 安心就業計畫....

  6. 2021年7月9日 · 第1步:前往勞動部「 全時受僱勞工生活補貼計畫申請網站, 輸入申請人身分證字號及薪資減少月份。 第2步:輸入個人資訊,以及上傳「薪資所得減少證明」。 可提供薪資條、薪資轉帳紀錄或雇主開立薪資減少證明 ,文件上須載明勞工身分、薪資月份、給付金額、公司名稱。 (圖/取自勞動部) 勞動部表示,為了便利民眾申請,系統資料庫已建立符合投保薪資以及限制條件者的名單,符合計畫規定的民眾,...

  7. 2021年6月7日 · 紓困補助申請須符合4大條件. 請領者須符合4條件包含由職業工會參加勞工保險今年4月30日前已參加勞工保險108年個人各類所得總額未達新台幣40萬8000元未領取交通部文化部或其他機關所定性質相同補助補貼或津貼。...