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  1. 2020年7月21日 · 台灣從2005年實施的勞退新制,就是強化企業為勞工提撥退休金的一項重要措施。截至2020年,已經有將近700萬勞工加入勞退新制,可說是攸關廣大勞工退休金的重要制度,如果勞工沒有為自己準備退休金,也不靠子女奉養,勞保、勞退就是退休後最主要的收入來源,也成為很重要的一桶金。

  2. 94年7月1日勞工退休金條例(勞退新制)施行後,雇主應為適用該條例退休金制度之勞工按月提繳退休金,儲存於勞保局設立之勞工退休金個人專戶或選擇為勞工投保年金保險,雇主負擔提繳之退休金,不得低於勞工每月工資6%。

  3. 2020年7月23日 · 勞退新制簡介 適用對象 申報作業 繳納作業 請領作業 個人專戶查詢及金額試算 法令規章 常見問答 書表下載 個人自願提繳退休金 墊償制度 墊償制度簡介 提繳業務 墊償業務 宣導資料 法令規章 常見問答 書表下載 國民年金 國民年金簡介 納保計費 保費繳納/年資

  4. 2022年12月23日 · 94年7月1日勞退新制開始施行,雇主應為適用該條例退休金制度之勞工按月提繳退休金並存於勞工勞退個人帳戶。然新制實施後,事業單位內可能仍有選擇繼續適用「勞退舊制」或保留舊制年資尚未結清之勞工,雇主也須依勞基法相關規定辦理。新舊勞工退休制度差在哪?

  5. 2023年9月22日 · 其中,勞退新制)有一大特色,它是可攜帶式的。也就是說,未來退休金會跟著勞工走,不會受到個人轉換工作或是公司倒閉等因素,而無法領到退休金。以實際案例來試算:假設小花目前每月的薪資為3萬5000元,60歲即可領回,最後以個人專戶結算累積金額為主。

  6. 2020年1月7日 · 更新日期:2021-11-03 勞工老年退休生活保障,主要包括勞保老年給付、勞工退休金及個人儲蓄。其中,在勞工退休金制度部分有「新制」及「舊制」。因此,一位勞工退休後,會有勞保、勞退新制與舊制年資 (含結清、保留) 之退休金。 勞動部說明,勞退新制於民國 94 年 7 月 1 日施行,讓勞工轉換雇主 ...

  7. 2021年4月16日 · 新制勞工退休金的知識,你了解多少呢?在職場奮鬥多年,對退休後的生活有什麼規畫呢?今天就帶大家一起了解勞退權益,為之後的退休生活預做準備!Q1:什麼是「新制勞工退休金」?其實就是我們常常聽到的「勞退6%」。

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