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  1. 2021年6月11日 · 他說以往陳立高中補習班占集團 95% 營收,現在國中比例從 5% 升到 13%,小學也有 3%。 他們也打算再擴展,關注 k-12(幼稚園、小學和中學、高中教育)這塊大餅。

  2. 2020年5月27日 · Q5:取得 EMBA 學位,升遷、創業更容易?. A: 組織內的平行或垂直調動、跨組織轉換跑道,也可能被挖角,或是創業,但這些結果不能完全歸功於 EMBA. 「不是你去念了 EMBA 才獲得升遷機會,而是原本就受重視,EMBA 只是畫龍點睛。. Gawr Gura壽司小被被一卡通 ...

  3. 2022年6月17日 · 2021 年 5 月台灣升級三級警戒台灣註冊人數最多的非營利線上學習平台均一教育平台下稱均一), 48 小時內彙整國小至高中各年級各科教材舉辦線上教學研習幫助老師和學生接軌

  4. 我是讀了《細味臺中》一書和《人情咖啡店》後,才知道這兩間店的,後書曾提到:「(巧園咖啡)生意太好、杯子堆積如山,甚至曾經有小妹洗杯子洗到哭」,可想當年風光。. 書傳媒. 華泰藏在舊稱「細姨巷」與「木屐巷」的十字轉角,店內保有三十幾年前的 ...

  5. 2020年11月3日 · 職位愈高的人,愈有毅力學習. 經理人. 8 成以上的人表示近半年內想學、試著學習新技能,但是有 7 成的人每天花在學習的時間不到一小時。. 這些數據顯示,愈來愈多人想學,也有明確目標,其中有 8 成的人是學習和工作相關技能,或是為了職涯發展,像是拿 ...

  6. 2024年3月3日 · 文化幣(成年禮金)擴大發放!文化部先前針對 18 - 21 歲青年所發放「文化成年禮」禮金 1200 點將會擴大實施, 從 2024 年 1 月 20 日起,將加碼發放 16 - 22 歲青年領取,從高中到大學的學生都能夠受惠。

  7. 2020年8月31日 · 迷思1. 課程出席率不佳,是因為講師說話不有趣。 許多教育訓練規畫者會以上課滿意度來評價講師好壞,更為了增加學員出席率,傾向找說話風趣的講師。 然而,這麼做會偏離教育訓練的目的。 選擇講師時,必須檢視「希望出席同仁學到什麼技能? 在實務上如何運用? 」問題答案就是訓練的理由,也必須讓學員知道。 迷思2. 認為只要部分出席者有學到東西就好。 如果主辦人抱持這樣的想法,就不是把目標放在希望員工「一定」要學到某個技能,而是學到這個技能比較好。 如此一來,同事也會覺得這個課程有沒有參加都不會有損失,不重視教育訓練。 員工不想上課的主因:不清楚訓練目的. 佐藤將之歸納,教育訓練成效不彰的主因有:學員未清楚理解課程內容、上完課就忘記了、課程內容不實用,甚至根本做不到。

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