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2020年4月22日 · 事實上，過去就傳出美國給予台積電壓力，要求到美國設立晶圓廠，進一步生產美國客戶需要的晶片。不過，相關於美國政府施壓的消息，都遭到劉德音的公開否認。劉德音僅表示，的確有客戶前來邀請台積電參與此事，但是尚未有任何的定論。
2021年8月8日 · 今天來分享一下台積的薪水到底怎麼算的. 為毛一堆人搶著進GG. 這邊以碩士菜鳥 (31)為例. 薪水每個月25號進你帳戶 (當月的，等於提早5天領薪水) 原本去年敘薪是1個月46500*14這是基本的. 沒有像其他公司還有什麼通車費、伙食費. 就是實實在在的給你46500. 本薪12個 ...
過去四年，台積電在蔡力行帶領下，雖無大功，也無大過。二 六年，台積電每股獲利創下歷史新高；今年首季，即便碰到金融海嘯，以其產能利用率只有三成多的狀況，台積電竟還能獲利，算創下半導體產業紀錄。
當然啦，還有最重要的台積電核心價值ICIC，誠信正直 (Integrity)、承諾 (Commitment)、創新 (Innovation)、客戶信任 (Customer Trust)，這四點我覺得在面試的時候提出來，應該會有加分的效果哦!! 還有一個最重要的，其實也是ICIC中最核心的議題的衍伸，就是PIP 機密資訊保 ...
2020年9月9日 · 問題內容主要是證明抗壓性、解決不了問題時怎麼辦、有沒有正向思考 (看適性測驗結果)、有沒有在運動、是否有想要得到這份工作 (台積/設備)的熱情、製程和設備讓你選你要去哪個. 完全沒講到專業或碩論的部分，都著重在抗壓和熱情上. 然後有一題他問我有沒有考慮其他公司的實習. 我說有看到德州儀器的，但是太遠不想去。 後來想想這回答爛透了= = 應該說考量公司前景或是文化什麼的所以選擇GG這樣. 因為他一直在講，除了他停下來以外我找不到什麼時機插話，結果就被說我都太被動沒熱情= = 然後他是說清大動機學歷算很好，通常能去製程就不會來設備. 整個適性測驗+主管面談約2小時左右面完. 主管是說雖然覺得我沒熱情，但還是願意給新鮮人機會.
10 GP. 台積電暑期實習心得. 作者：Matti│2020-09-10 05:01:23│巴幣：68│人氣：3493. 第一天 該帶的資料證件帶好 就到報到地點報到 拍員工證照片. 然後一整天坐在演講廳新人訓練. 台積的規模真的大 竹科就有約200個實習生 中南科也各有幾十個. 不過也只有新訓會看到那麼多其他實習生. 到部門後就幾乎不會再看到了 頂多一起上課和報告時會遇到同廠區的. 新訓最主要就是公安課 畢竟fab還是很多危險因子. 其他還有介紹公司文化、跟旁邊的人稍微認識一下的活動. 公司是不能帶手機進去的. 手機最多只能放在車廂裡 不能帶進閘門. 結果我的手機每天放機車車廂 好像是引擎熱散不掉太熱了 導致保護貼邊邊好幾個地方爆開. 第二天 就要到各自部門了.
2018年4月25日 · 創作內容. 3 GP. 台積電實習生面試心得. 作者：夢│2018-04-25 14:58:13│巴幣：6│人氣：4569. 這裡真的是很莊嚴的地方. 小小的細節都做過處理. 都不是理所當然. 隨便亂拍門口水池. 裡面就不能用手機了~ 櫃台沒有想像那麼正. 但還是很有門面水準的. 就像百貨公司的櫃姊然後再高檔一點. 阿，大概是空姐那種. 一大早就先來到中科的15廠. 還看到同學，在我前一個面試. 唉跟同學競爭真的傷感情. 雖然我應該是來當分母的XD. 進去之後就做做適性測驗. 有一份只能二選一. 然後另兩份是回答符合程度的那種. 有幾題覺得很好笑. 因為剛好會想到某些相關事情. 輪到我面試之後我就進去. 對方是部門經理. 自我介紹一下. 講講講. 我就講我興趣阿. 個性阿. 喜歡什麼阿.
