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2023年3月5日 · 台大校園徵才博覽會昨日舉行，共有448個企業攤位參與，讓學生可以更深入了解企業文化與徵才資訊，圖為台積電員工向學生們介紹工作內容。 （記者方賓照攝） 2023/03/05 05:30. 〔記者林曉雲／台北報導〕企業搶人才熱季！ 台灣大學校園徵才博覽會昨日率先登場，疫情後首度實體加線上，共有三一 家企業、四四八個攤位，如半導體龍頭公司台積電釋出六千個職缺向新鮮人招手，碩士畢業新進工程師平均年薪上看二百萬元，部分企業董座親自出馬徵才，也有新創軟體科技公司喊出起薪十三萬元招募優秀工程師。
2022年5月15日 · 〔記者黃良傑／高雄報導〕隨著南台灣S科技廊道成形，加上台積電欲在高雄設廠，人才需求量增，台積電開出110個工程師、技術員缺，吸引多達215人次到捷運美麗島站應徵，為了防疫現場還特別設置「視訊面試專區」，讓求職者遠端與台積電主管視訊面試，吸引許多科技專才者上門。 高市勞工局今指出為能增加就業媒合機會，昨特別選在人潮滙集的美麗島捷運站內，現場舉辦徵才博覽會，此次廠商不少是科技廠大咖，包括台積電、國巨、群創光電，還有人力需求量頗大的知名品牌廠商，包括屈臣氏、集雅社、摩斯漢堡、新東陽等，都派幹部到場徵才，吸引許多民眾參加，今統計昨現場投遞履歷，以及面試者共有215人次。
2024年3月3日 · 台積電今年釋出六千個職缺，首度招募在台外籍生，而台大本地生招募後將培訓外派。 （中央社） 2024/03/03 05:30. 〔記者林曉雲／台北報導〕在台北十三度低溫又下雨的天氣中，國立台灣大學校園徵才博覽會昨日登場，三三六家企業提供逾二．五萬個職缺創新高，因半導體人才需求與缺口仍大，如台積電今年釋出六千個職缺，首度招募在台外籍生，而台大本地生招募後將培訓外派，碩士畢業新進工程師的平均整體年薪上看二百萬元。 人力銀行yes123求職網分析，應屆畢業生起薪雖不易衝高，但調查發現，平均期望最快工作五．七年可存到第一個百萬元，最快花七．九年可達到年薪百萬。 336家企業 各產業龍頭參展.
2023年2月7日 · 據了解，二千五百個職缺中，薪資較高的職缺包括台積電的製程工程師、製程整合工程師、智慧製造工程師，薪資均採「面議」，亦即四萬元以上；慶達科技資管人員起薪四萬五千元；餐飲業米塔集團徵求儲備店長及主廚，月薪四萬至四萬五千元。 勞工局表示，職缺資料已公布於勞工局訓練就業中心網站，民眾可上網瀏覽並填寫線上履歷。 此外，亞灣5G AIoT創新園區已吸引近百家大廠及新創群聚，年後紛紛祭出高薪求才，友達光電、國泰金控、精誠資訊、合勤科技等十五家業者，共需一二六個職缺，包括雲端工程師、系統分析師、專案管理師、AI工程師等，將於三月廿五日舉辦人才媒合會。 市府經發局長廖泰翔表示，多家企業開出的月薪都達四萬元以上，其中不乏年薪上看一四 萬元的高階職缺。 高醫岡山醫院開出四百個職缺.
2015年4月29日 · 網友回應. 南市重大投資案台積電台南廠區，目前擴廠提供技術員職缺，勞工局昨在二樓中庭舉辦第三波台積電徵才活動，協助市民好就業。 昨徵才活動吸引超過五百位民眾參加，一早會場就湧入大批人潮，排隊抽號碼牌準備筆試。 台積電表示，先進行第一階段筆試，後續積極安排通過筆試者參加第二階段面試，希望儘速完成面試，讓求職者儘早就業。
2017年3月6日 · 台灣大學校園徵才博覽會昨天開跑，二四六家廠商開逾二萬職缺創歷年新高，台積電、鴻海都未缺席，水泥業龍頭台泥、建材通路商科定（KD）更提供月薪逾八萬元的職缺。 有企業家開幕致詞，直指台灣卅多年來薪資停滯，「是國家很大危機」，呼籲產業創新帶動高薪發展。 傳產、科技業龍頭都到了.
2024年3月2日 · 〔記者林曉雲／台北報導〕在13度低溫又下雨的天寒地凍中，國立台灣大學校園徵才博覽會今早率先登場，以「永續、智能、創新」為主題，共有336家企業、454個攤位參展，提供超過2.5萬個職缺，創下企業家數和攤位數的新高。 包括台積電、台達、台泥等各產業70多家龍頭均參展，台大徵才博覽會有3大趨勢：半導體人才需求與缺口仍大，台積電今年國內即釋出6000名職缺，不包括美國、日本和德國新廠人才的需求，而因應人才國際化趨勢，台積電首度招募在台外籍生，並在招募台大本地生之後培訓外派；台達因應全球佈局，也首度招募培訓外派之種子部隊。 另具備永續相關專業與跨域職能，已是企業選人和用人關鍵，例如台泥今以「氣候行動人才招募」為主題，開出碳管理、低碳建材等10大職類工作。
