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2022年6月1日 · 據證交所資料， 台積電2021年平均員工福利約270.6萬元，平均薪資費用約246.3萬元，高 於前一年度的239.2萬元，年增3%。 針對今年調薪， 台積電日前曾對外指出，今年公司大部分同仁調薪幅度落在5-10%，調薪 幅度是依據個人績效、年資、職等許多條件而定，無法評論個別案例。 另外，台積電強調，公司一向深植「以人為本」的企業文化，一向重視並鼓勵與員工的雙 向交流，致力以開放型管理模式營造相互尊重的溝通環境。 其中，許多具建設性的回饋也促進了公司的多項創新舉措，例如為支持同仁兼顧家庭照顧 及工作發展， 公司今年將產假從原先的8周延長為12周，並規劃假日STEAM兒童營隊，支持 台積電員工陪伴子女的教育與成長。
6 天前 · 據《自由時報》今報導，台積電宣布今年平均調薪3％至5％，調 幅跟去年相同，個人調薪幅度則依據個人績效、年資、職等條件而定。 台積電表示，將持續提供富有挑戰性的世界舞台及具競爭力的薪資福利，與全體同仁共享 營運成果。
2021年7月2日 · 台積電隨公司營收及獲利持續成長，員工整體薪資福利費用於2016年時為997億元，去年 已來到1,408 億元，同一期間內的年度人均薪資福利費用，由212 萬元增加至248萬元。 台積電去年台灣廠區核定的現金獎金及酬勞總額達695 億元，新進碩士畢業工程師 的平 均整體薪酬，包括12個月本薪、2 個月年終獎金、現金獎金及酬勞，整體薪酬約180萬元 ，直接員工平均整體薪酬高於100 萬元，每月平均收入為台灣基本工資的4 倍。
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台積電員工最關注的薪資福利是什麼?
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台積電的年薪有多高?
2018年10月3日 · 推 Refauth: 原來台積電薪水在台灣年輕人眼裡只能算""給得稍微到位"？ 10/04 10:53 → Refauth : 我再也不敢問台灣年輕人在台灣從事服務業的人的評價了... 10/04 10:54
2021年10月13日 · 過來人曝關鍵：撐得下去再說 2021-10-13 16:27 聯合新聞網 / 綜合報導 不少人在選擇工作時，最在意的就是薪水的多寡，因此擁有護國神山之稱的台積電，便是 許多人就算擠破頭也想進去的公司。 對此，便有網友好奇「台積電技術員年薪是否超過80 萬？ 」 原PO在PTT以「台積電技術員一年可以領到80+？ 」為題發文，說明自己日前在科技版看到 有人分享，他在台積電工作兩年，「本薪＋加班＋年終＋分紅，可以領到80幾萬」。 他補 充道，自己這樣算了下，發現每個月等於有7萬多元的薪水，「那不是已經屌打一堆人了 嗎」，因此就好奇的在文末發問「這是真的假的？
2024年3月22日 · 根據台積電最新公布的去年財報，去年平均員工薪資為273.7萬元，跌破300萬元大關，低 於2022年的317.5萬元，但仍比2021年的246.3萬元高。 業界分析，台積電員工薪資成長高低與否，主要來自公司獲利分紅，薪水僅是基本盤，因 此公司獲利配發的員工分紅才是台積員工期待的重點。 台積電2023年度分紅總計約1,001 億8,106萬元，對比2022年度員工分紅總計約1,214億400萬元少了至少200億元。
2020年12月1日 · 標題[請益] 台積電談經驗薪水. 時間Tue Dec 1 13:33:49 2020. 各位百萬年薪前輩，小弟是傳產七年年資，目前任職台灣前三大傳產（非外商）。. 皆下來要與台積電人資談薪水部分，想請教這邊是否有人有相關經驗，台積電針對傳產的經驗會打多少折？. 另外小弟面試 ...
