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一、歇業或轉讓時。 二、虧損或業務緊縮時。 三、不可抗力暫停工作在一個月以上時。 四、業務性質變更，有減少勞工之必要， 又無適當工作可供安置時 。 五、勞工對於所擔任之工作確不能勝任時。 ——《 勞動基準法 》第11條， [i] 依據《勞基法》第11條第1項第4款，臺灣雇主若要在「業務性質變更，有減少勞工之必要」時「預告終止勞動契約」，必須滿足「無適當工作可供安置時」之要件。 唯有在其無法用調職、溝通、輔導、給予改善機會等較為溫和的方式重新安置勞工，「解僱」已是最終、不得已（ 拉丁語 ： ultima ratio ）的手段，才能依該款規定終止勞動契約。 [1]:452-453 是以，法學家 林更盛 認為，上述要件即為「解僱最後手段性原則」之明文規定。 [2]:239.
止蝕， 中國大陸 俗稱「割肉」， 台灣 稱為「停損」（stop Loss），即投資者為求保住本金，在投資的時候預先訂定「止蝕沽盤」（止蝕位、停損點）。 若價格下跌至止蝕盤價位，投資者即需當機立斷，以限價沽盤賣出，甚至以市價沽盤即時賣出，以免價格走向弱勢，繼續下跌，導致 虧損 進一步擴大。 止賺，台灣稱為「停利」，是投資者在投資前預先訂定目標價，當價格觸及該價位時，即沽出或掛出「止賺沽盤」（止賺位、停利點），將帳面 利润 套現。 基本上，止蝕位和止賺位都沒有特定的標準，視乎所投資標的物前景、個人觀點或外圍環境因素等而定。 外部連結. ZFX： 外匯交易中的停損技巧及原則. 分类 ： . 投资策略.
臺灣正體. 留存收益 （英語：retained earnings, RE)，或稱 保留盈餘 ，指公司賺取的歷史利潤，減去其過去支付的任何股息。 由於這些收益不是作為股息支付給股東的，而是由公司保留的，因此，當公司虧損或支付股息時，留存收益會減少，而當創造新的利潤時，留存收益會增加。 值得一提的是，一家以增長為重點的公司可能根本不支付股息或支付非常小的金額，因為其可能更願意使用留存收益來為企業之擴張活動提供資金；從長遠來看，這些舉措可能會為公司股東帶來更好的回報，而不是從股息支付中獲得的回報，此外，管理層和股東也可能更願意償還高息債務，而不是支付股息。 參考資料 [ 編輯]
臺灣正體. 廣島核子爆炸 後的情形，攝於1945年8月6日. 相互保證毀滅 （英語： Mutual Assured Destruction ，簡稱 M.A.D.機制 ，也稱 互相確保毀滅 或 共同毀滅原則 ）是一種「同歸於盡」性質的軍事戰略思想，指對立的兩方中如果有一方全面使用 核子武器 則兩方甚至全世界都會毀滅，故而又被稱為「 恐怖平衡 」。 這是根據戰略中的 威懾理論 （ 嚇阻理論 ）：要避免有人使用 大規模毀滅武器 就必須部署這樣的武器。 此策略實際是一種 納許平衡 ，雙方都要盡力避免最糟且有可能會發生的結果： 人類滅絕 。 理論 [ 編輯] 此一思想假設雙方都有足以毀滅另一方的武力，而且一方如果受到另一方攻擊，不論理由為何都會以同樣或更強的武力還擊。
摩根大通事件 (倫敦鯨事件) 在 2012年四月和五月， 摩根大通的倫敦分公司發生大交易的損失。. 作為"對沖"戰略的一部分，銀行進行了一系列的衍生公具的交易包括 互惠信貸違約證券 (CDS)。. 綽號倫敦鯨魚的交易員布魯諾·伊克斯爾（Bruno Iksil）在市場積累了很多 ...
虧損加倉 - 維基百科，自由的百科全書. 虧損加倉 ，又稱 加倍投注 、 加倍押注法 ，是 賽局理論 中，多次賽局中的一種策略。 第一次虧損後，在下次賽局中增加籌碼，以期望第二次獲益時，可以部分或全部補回第一次的損失。 如第二次也虧損，那就第三次投入比第二次再增加，增幅和策略有關。 比如在押一元時輸了，那麼第二次就押兩元，如果再輸就加到至少四元，八元，十六元…，以此類推。 這樣子理論上會在最後贏時至少獲得一元。 但賭場也有限紅的方法來阻止賭客來無限加倍以讓莊家獲勝的機率提高。 分類 ： . 博弈論.
香港. 英國. 美國. 參考文獻. 參見. 辯論終結. 5 種語言. 臺灣正體. 閱讀. 工具. 辯論終結 （英語： filibuster-proof 或cloture， 香港 稱為 剪布 ）是指提早終結辯論從而直接進行表決程序的過程，多數用來打擊議會 冗長辯論 。 終結辯論的施行在不同的議會各有規定。 事例 [ 編輯] 香港 [ 編輯] 2012年5月17日清晨， 香港 立法會主席 曾鈺成 在替補條例草案審議期間行使辯論終結權力，要求議員在當日中午以前完結辯論，結束人民力量立法會議員黃毓民及陳偉業發起拉布戰，透過不斷發言，迫使政府撤回多條他們主觀認為的「惡法」。
