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  1. 台積公司深信尊重人權與打造有尊嚴工作環境至關重要,承諾支持以下國際人權準則及規範,同時恪守全球各營運據點所在地法規,平等對待並尊重所有人員。. 台積公司人權政策適用於全體經理人及員工(受台積公司雇用從事工作獲取薪資或報酬者 ...

  2. 台積公司審計暨風險委員會應定期審查公司企業風險管理,包含風險管理程序與執行情形。. 風險管理乃公司經營團隊與全體員工共同責任,所有員工必須針對其責任範圍內風險管理,具備勝任能力與負責態度。. 本政策經董事會通過後施行,修訂時亦 ...

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  4. TSMC Clawback Policy. Kindly download the PDF to know about TSMC Major Internal Policies. Article of Incorporation, Rules and Procedures of Shareholders Meeting, Guidelines for Nomination of Directors, Rules for Election of Directors, Rules and Procedures of Board of Director Meetings, Audit Committee Charter, Compensation Committee Charter ...

  5. 台積公司部落格. 台積公司開放創新平台:在半導體第四紀元實現產業創新. 2021/10/25. Suk Lee , Vice President, Design Infrastructure Management Division, TSMC. 數位轉型加速已經使得半導體在人們生活之中無所不在並且不可或缺,半導體產業創新也因此備受矚目。 隨著產業整併與技術商品化更加普及成熟,半導體公司之間競爭也日益激烈,創新變得更加重要。 企業需要尋求方法來克服前所未見半導體設計挑戰,並且不斷創新以維持成長動能及持續發展。 在台積公司,我們相信推動半導體產業創新最有效方法就是透過與夥伴之間積極合作。

  6. 願景. 成為全球最先進及最大專業積體電路技術及製造服務業者,並且與我們無晶圓廠設計公司及整合元件製造商客戶群共同組成半導體產業中堅強競爭團隊。. 為了實現此一願景,我們必須擁有三位一體能力:. 是技術領導者,能與整合元件製造商中 ...

  7. 台積電新進同仁住宿申請表. 一、申請條件:國內外新進人員( 含契約人員),可申請到職日起第一個月免費、後二個月自費, 並以三個月為限之短期住宿。 以申請順序及當時房況安排;若無床位,則提供福委特約房 仲資訊供同仁參考,自費承租,公司無提供租屋補助。 二、宿舍設備:提供寢具( 含枕頭/ 棉被等)與部分生活設備。 技術員備有交通車,工程師及管理 師以上人員交通工具自備。 三、申請方式:報到前一週之星期四中午12 點前,將此申請表email / 傳真至所屬工作區域聯絡 窗口。 若逾期申請,請電話聯繫所屬工作區域聯絡窗口。 四、提前住宿: 遠地同仁可申請到職日前一天住宿,但需辦旅遊平安保險,投保期間必須符合入住時間開始至公司報到日早上8:30 ,保額為每日200萬元以上。