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  1. 歷及聘任資格敘;待遇 之支給,比照專任教師之 規定。但未具所代理科(類)別合格教師證書者,其 學術研究加給按相當等級 專任教師八成數額支給。 3,000元 具有合格教師證正 式教師:1,800元 未修特教學分之正 式教師:600元 代理教師(不論有 否教師證10

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    • 教師薪資薪級怎麼跳?
    • 中小學教師薪資對照表
    • 國小、國中、高中老師薪水怎麼算?
    • 正職教師、代理、代課、兼任老師薪資差異
    • 公私立老師薪水區別

    了解教師薪資怎麼算之前,須先了解「薪級」、「薪點」、「本薪」、「年功薪」是什麼。 根據《教師待遇條例》,高中、國中小初任正式教師依照學歷起敘,根據具備的學歷不同,對應到不同薪級。對於中小學教師而言,不同的學歷除了影響起敘的薪級,也會影響到本薪、年功薪的級距。 「本薪」指的是教師應領取的基本給與,「年功薪」則指的是高於本薪最高薪級之給與,依照教師學歷不同,本薪和年功薪有不同的級距範圍。例如具備大學學歷起敘薪級為第 29 級;具備碩士學歷起敘薪級為第 24 級;具備博士學歷起敘薪級為第 19 級。 「薪級」、「薪點」是計算薪資的基準,對應到不同的薪額基數,例如薪級第 29 級將對照到薪點 190,再對照到 23,350 元的薪額。詳細的薪級級距與薪額可對照《教師待遇條例》中的附表〈教師薪級表〉(...

    中小學教師薪級、薪點、薪額一覽表: 表一、中小學教師薪級、薪點、薪額對照表 依據《公立高級中等以下學校教師成績考核辦法》薪級每年會依照教師的教學、輔導管教、服務、品德、行政的年度成績考核晉級,除了晉本薪或年功薪一級之外,也會額外給予一個月薪總額的獎金,於每年 11 月發放。當教師已達本薪最高級,則晉入年功薪的級距計算。若該教師已達年功薪最高級,則不再晉級,另發予二個月薪總額的獎金。

    國小、國中老師薪水,依照《教師待遇條例》為「薪額」加上「加給」和「獎金」。加給又分為學術研究加給、職務加給和地域加給。 1. 學術研究加給為針對從事教學或學術研究的教師給予,中小學教師按所本薪區分四級支給: 1.1. 支本薪 230 薪點以下者為 21,530 元 1.2. 支本薪 245 至 330 薪點者為 24,780 元 1.3. 支本薪 350 至 450 薪點者為 28,130 元 1.4. 支本薪 475 薪點以上者為 33,390 元。 2. 職務加給對象為兼任校長、主任、組長等行政職或導師的教師,行政職依照不同薪點、職位、教育階段有加給差異,導師則為 3,000 元。 3. 地域加給則依照偏遠、高山、離島地區的不同,有 3,090~9,790 元不等的加給差異。

    正職教師的薪資按照《教師待遇條例》辦理,基本除了有本薪、學術研究加給外,另有職務加給和地域加給。 代理老師原則上與正式教師薪資算法相同,不過差異在於代理教師僅計算起敘的薪級,不會逐年晉級;由於代理老師無考核,因此無年度考核獎金;另外,暑假薪資依照各縣市不同,不一定給與;同時,若代理教師任教的教育階段和科目,若有一項與教師證不同,則學術研究費以 8 折計算。 根據《高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法》,兼任教師、代課教師的薪資則無本薪和加給,為鐘點費計算,國小為 336 元/節、國中為 378 元/節、高中為 420 元/節。 表二,正式、代理、兼任、代課老師薪資差異。

    依據《教師待遇條例》,私立學校教師應敘之薪級,由服務學校敘訂。私立中小學老師薪級的晉級,除考核年度、晉級方式比照公立高級中等以下學校教師成績考核辦法規定辦理外,由各校定訂。其餘福利措施和津貼,採計職前年資的方法,則各校視財務狀況及需求辦理。

  2. 教師薪資怎麼算? 中等以下教師薪水一覽表 老師薪水有多少,一張圖表告訴你,高級中等以下學校教師,如具有大學校院或教育部認可之國外大學校院研究所碩士學位,最高本薪得晉至525點;如具有大學校院或教育部認可之國外大學校院研究所博士學位,最高本薪得晉至550點。

    薪級
    薪額
    學術研究費
    680
    53,330
    校長、博士、碩士、40學分班 33,390 學士以下 ...
    650
    51,910
    校長、博士、碩士、40學分班 33,390 學士以下 ...
    625
    50,480
    校長、博士、碩士、40學分班 33,390 學士以下 ...
    600
    49,050
    校長、博士、碩士、40學分班 33,390 學士以下 ...
  3. 公立國中小學教師俸額簡(111年01月起)等級教師薪(俸)額本俸學術研究費導師費特殊教育津貼主管職務加給 770元59250校長支33390元博士學位本薪550元年功五級至680元碩士學位本薪525元年功五級至650元研究所進修四十學分結業本薪500元年功五級至625元上列人員支本薪475元以上學術研究費支33390元 ...

    • 教師之待遇,依本條例行之。
    • 教師之待遇,分本薪(年功薪)、加給及獎金。
    • 本條例所稱主管機關如下: 一、公立學校: (一)國立學校為教育部。 (二)直轄市立學校為直轄市政府。 (三)縣(市)立學校為縣(市)政府。 二、私立學校: (一)專科以上學校為教育部。 (二)高級中等學校在直轄市為直轄市政府,在縣(市)為教育部。 但縣 (市)改制或與其他直轄市、縣(市)合併改制為直轄市,其業務.
    • 本條例用詞,定義如下: 一、本薪:指教師應領取之基本給與。 二、年功薪:指高於本薪最高薪級之給與。 三、薪級:指本薪(年功薪)所分之級次。 四、薪點:指本薪(年功薪)對照薪額之基數。 五、加給:指本薪(年功薪)以外,因所任職務種類、性質與服務地區之. 不同,而另加之給與。 六、薪給:指本薪(年功薪)及加給合計之給與。
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  5. 2022年1月20日 · 小學教師薪給核敘. 回上一頁. 友善列印. 轉寄友人. share分享按鈕. 1 高級中等以下學校教師薪級起敘基準 2022/01/20 基隆市政府人事處人力科. 2 教師薪 2022/01/20 基隆市政府人事處人力科. 3 基隆市政府所屬各級學校代理教師簡要 2022/01/20 基隆市政府 ...

  6. 二、參照左方級,可協助檢視自已的經歷證件是 否齊全: 1、將所有敘通知書(或派令)、考核通知書 等人事證件,按年度由遠到近依序排列。 2、再以初任正式教師之派令(或敘通知書) 上所載點為基準,依左逐一檢視級有

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