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搜尋結果

  1. 2024年1月5日 · 報告的其餘部分充斥著勞動力市場快速降溫的證據家庭就業人數出現自 20204 月以來的最大降幅失業持續時間激增勞動參與率下降更多的臨時工找不到工作更多的人因經濟原因從事兼職工作工作時間減少

  2. 2021年9月29日 · 新冠疫情持績嚴峻許多企業今年選擇停辦最受學子期盼的暑期實習計劃疫情改變了生活及工作模式中國人壽 (2823-TW) 在兼顧防疫及培育青年學子不間斷的考量下持續規劃辦理暑期實習計劃以能夠進行居家辦公的業務為主實習生也配合公司防疫規範

  3. 據 518 熊班調查數據,超過 90% 的 18-24 歲求職者後悔求學階段不夠努力而影響到求職其中 50% 擔心外語能力不夠理想」,也因此不少新鮮人將內勤庶務工作 (櫃台行政總務)、服務型職缺 (餐飲 / 門市服務、儲備幹部) 等做為初入職場的第一份

  4. 2022年1月18日 · 資誠會計師事務所則表示考量物價通膨與市場調薪等因素今年員工薪資調幅可達 9% 以上在工作環境部分目前員工每個月有 7 天可申請在家辦公為鼓勵員工提升數位技能也有數位進修制度員工可透過線上進修取得資誠數位徽章

  5. 2022年11月1日 · 根據 yes123 求職網調查發現,高達 79.8% 的上班族透露,在 10 月 13 日全面性邊境解封後,會有找工作的計畫,其中「非主管職」為 78.3%;「主管職」則為 90.3%。當中更有 55.2% 的人表示,其實已經開始尋找工作

  6. 2022年3月2日 · 想要先工作的人當中在可複選狀況下 81.6% 是規劃到本土民營企業上班,其中以科技資訊、餐飲住宿與休閒旅遊、金融保險與會計統計為最熱門的行業別。

  7. 未來富邦金控將持續致力打造工作與生活平衡相互尊重的職場環境以提供員工及眷屬更全面的照護與關懷並攜手每位富邦人在永續經營的路上展現正向力量共創多元友善的社會氛圍樹立幸福職場的典範

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