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2018年10月22日 · 萬聖夜（Halloween）是萬聖節的前夕，在西方傳統上，10 月的最後一天是夏日的終結，被認為是鬼怪最接近人間的時間，這天會有各種惡鬼出沒，為了嚇跑邪惡的鬼魂而戴上面具 ── 這跟華人中元節、日本百鬼夜行的概念類似。 萬聖夜的主題不外乎是跟鬼怪、嚇人、死亡、魔法有關，而以黑色、橘色為主，現代也大量使用了紫色、綠色、紅色等顏色，來營造驚悚可怕的氛圍。 萬聖節前後，在路上都會看到許多「鬼怪」，盛裝打扮地去參加化裝遊行（custum parade）或化裝舞會（masquerade），商店或餐廳也有許多應景的布置與裝扮，而大家所熟知的「不給糖，就搗蛋（Trick or treat）」活動，主要流行於英美地區，小孩們會裝扮成各種鬼怪，挨家挨戶地按門鈴並大喊「Trick or treat！
2016年8月31日 · 故事二，確實進入了「生意」層次，努力考慮「貨源、人源、財源」三大問題，但可惜稱不上「成功」。. 一門生意要成功，三個問題不能只是解決，還要能幫助生意創造「鶴立雞群」的獨特優勢，依據策略大師麥可．波特（Michael Porter）的策略概念，意思是：要 ...
- 蘇姿丰是「Amd 真正需要的變革家」，為何她能帶領超微突破重重難關？
- 蘇姿丰：我可以不必是最聰明的，但必須成為解決問題的人！
- 確立超微「學習的文化」，蘇姿丰深知：每次進步 5％，比訂定 50％成長幅度更好
- 回顧超微7年前「棄車保帥」決策，陳俊聖讚蘇姿丰：果斷力、產品力、說服力驚人
- 勇闖矽谷、登上「半導體女王」！蘇姿丰：永遠不要忘了作夢、冒險
2020 年 8 月，蘇姿丰領軍 AMD 市值首度站上 1,000 億美元（約 3 兆元新台幣）大關。《財星》盛讚她是「AMD 真正需要的變革家」。 這些加諸於她的盛名，其實源自於蘇姿丰「不甲意輸」的感覺，她曾在受訪時表示「I love to win！」而能在業界一直領先的原因，是她勇於接受挑戰、找出解決方法克服困難，並從中創造自我價值的性格。 眾所皆知，蘇姿丰出生於台南大家族，父母都是台灣人，她 3 歲時隨父母親移民到美國紐約。在傳統華人家庭中成長，蘇姿丰背負著長輩「望子成龍、望女成鳳」的期待，爸爸也希望她可以功成名就。 父親蘇春槐是一名統計學家、母親羅淑雅則是會計師，耳濡目染下，她自小就習得科學教育與商業訓練。蘇春槐回憶起兒時的蘇姿丰，相較於玩洋娃娃，她更喜歡「拆玩具」，經常把各種汽車玩...
步入校園、談起中小學的表現，蘇姿丰笑說她只能算是表現得不差、但稱不上是頂尖的人物。高中她選擇就讀在紐約素有「物理學家搖籃」之稱的布朗克斯科學高中（Bronx High School of Science），該校曾有 7 位校友獲得諾貝爾物理學獎、1 位獲得諾貝爾化學獎。 在這裡，同學精銳盡出，蘇姿丰被燃起了鬥志，激發她在數學跟科學領域上追求更卓越的表現，她說「競爭能使我變得更好」。這個時期的學習，也讓蘇姿丰順利進入麻省理工學院（MIT）主攻電機工程學科，因為她認為這門學科是最困難的。 回憶起在 MIT 的求學過程，蘇姿丰認為這是形塑她人格特質的重要階段，也就是在這個時候，她發現她愛上了半導體。這麼微小的東西，竟然如此強大、富有創造力，而且是她能以一己之力完成的產品；同時，她也在半導體實驗室裡...
在 IBM 工作時，蘇姿丰有段時間負責研發銅晶片的製程，當時市場上的晶片多半以鋁導線為主，但她獨排眾議、主張以銅來取代鋁導線，這是因為銅的電阻係數要比鋁低 3 倍，而電阻係數低，可以降低電流動所導致的原子流失。 過去棄銅而選擇鋁，是因為銅製程的技術尚未成熟，她要如何突破？憑著求學時期塑造出解決問題的能力，蘇姿丰帶領團隊以 SOI（絕緣層上覆矽）技術突破瓶頸，這不僅解決製程時可能產生的污染，也較傳統晶片的效能快了近 2 成。 此外，蘇姿丰因促成一個重大合作案而被稱作「Video Game Technology Queen（遊戲女王）」。 當時她獲得了在 IBM 內部創業的機會，並與索尼及東芝合作，設計出「Cell 微處理器（Cell Chip）」，用於 PS3 的遊戲主機裡，滿足了當時有「Pl...
蘇姿丰在 2019 年接受媒體訪問時，回頭看自己 2014 年的決策表示，AMD 的強項是桌機、筆電、資料中心的中央處理器跟電腦與遊戲主機的顯示晶片，即便當時市場風向正吹往手機、平板電腦，她仍選擇鞏固 AMD 的核心優勢。 所以她開始著手進行產品的布局。以 Zen 架構為基礎，畫出了包括 Ryzen 系列桌上型電腦處理器，以及 EPYC 系列伺服器處理器的藍圖，而且在 ZEN 架構第一代採用格羅方德（GlobalFoundries）的製程後，立刻轉向台積電的懷抱，讓 ZEN 2 架構採用 7 奈米製程。 就在競爭對手英特爾在製程泥淖裡無法突破之際，AMD 靠著台積電的加持，在去年台北國際電腦展（COMPUTEX）上大放異彩。 成功轉向投入台積電懷抱，對 AMD 乃至於蘇姿丰而言，都是個關鍵的...
蘇姿丰一路在人才濟濟的矽谷科技圈中，過關斬將突破天花板，達成華人女性最好的成績，背後支持的信念，或許可以從 2017 年蘇姿丰回到母校 MIT 所發表的一場 12 分鐘演說中略窺一二。 首先，她鼓勵學弟妹將夢想做大（Dream Big）。她認為，不要小看自己改變世界的潛能，因為 MIT 已把大家訓練成善於解決問題的人。 其次，不要害怕冒險，並保有學習的熱忱跟記取教訓的心。如同在實驗室般，當結果不如預期，研究員必須找出問題並調整，在職場上也一樣，如此一來才能成為獨當一面的領導者。 最重要的是，主動創造自己的運氣（Luck）。她認為，成功需要一些運氣，但運氣並非從天而降，而是可以從挑戰最棘手的問題來替自己創造。當你可以解決非常困難的問題時，同時也為自己建立了一道護城河，自然比其他人更加幸運。 蘇...
2014年8月28日 · 瘋頭公司創辦人、今年32歲的曾建中在這樣的環境中，依舊堅持走上創業這條路。 回顧創業的路程，訪談中的曾建中突然指著一張澳門高空彈跳景點 高達233公尺的「澳門塔」，準備縱身一躍的照片說：「當時朋友問我『你要玩？你的命很貴耶！
2015年4月10日 · 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 上班面對老闆已經夠累人了，但，在外頭突然遇到老闆、公司聚會場合，你以為可以輕鬆一下，反而有可能不小心說錯話就得罪人。 什麼時候可以開老闆的玩笑，什麼時候應該小心面對？ 年銷售20億日圓的日本銷售女王吉野真由美針對幾種非上班情境，提點了幾招絕佳回應之道。 1. 在公司外遇到嚴厲的上司，場面一陣尷尬時. 本來就不需要期待會聊得多起勁。 相反地，讓對方覺得有點不舒服，是你掌握主導權的好時機。 比如，回憶起上司最近在聚會的樣子，「阿，XX部長，你上在聚會上做了～～的事呢，後來還好嗎？ 「那個……我不太記得當時的事了。 」這時，別放過他，要趁勝追擊， 「你上次說，你一定要達成OO目標阿，大家都很期待你會怎麼做喔！
2022年2月25日 · 4 NG 別踩｜經理人八分生活. 別總一身黑！. 打造成熟、幹練的職場風格，拆解「時尚女魔頭」穿搭哲學. 打造成熟、優雅又不失女人的職場風格！. 向「時尚女魔頭」安娜・溫圖（Anna Wintour）學時尚穿搭：別穿一身黑、小心印花混搭、避免螢光尼龍材質。.
2023年7月24日 · 2023/07/24. 歐普拉｜如何面對年齡、歲數？. 寫給中年的你：一個人要夠有福氣才能變老. 脫口秀女王 歐普拉．溫弗蕾. 載入失敗. unsplash. 中年後歡度生日，卻不好意思說自己幾歲？. 脫口秀女王歐普拉．溫弗蕾（Oprah Winfrey）卻有不同想法，變老絕對不是 ...
