搜尋結果
2021年3月12日 · 農曆新年過後為離職潮，1個月通知期過後，現時正值打工仔返新工的時間。在轉新工後，打工仔往往會多了一個強積金帳戶，到底應如何處理呢？ 在轉工或離職時，打工仔可以有三種方法處理在舊公司工作時所累積的強積金
2020年11月23日 · 強積金（MPF）是打工仔退休保障之一，若打工仔辭職、轉工、或在經濟不景之下被裁員，應如何處理自的的強積金，確保自己的強積金不受影響？當發現僱主拖欠強積金供款，應如何追討被拖欠供款？ 認清何謂「有關入息
2024年1月27日 · 對於個人在離職不是太害怕的心境，他有以下一些心得： 1. 不要失去危機意識，就算工作很穩定，也要隨時培養第二專長；2. 要有接受新挑戰的準備；3. 要有隨時把履歷表打開，測試市場接受度的能耐與打算。撰文：黃正軒 相關文章：
2021年9月29日 · 分享：. 勞工及福利局局長羅致光早前接受本地傳媒訪問時指，政府須研究強積金如何配合公共年金，包括是否將強積金自動或強制轉為年金，此提議引起廣大打工仔的關注，但在了解此議題之前，宜先探討現時打工仔退休後想提取強積金有何條件及程序 ...
2020年3月3日 · 離職或轉工 整合MPF戶口好時機 根據法例規定，僱主可提取僱主供款所產生的強積金累算權益，抵銷向僱員支付的長期服務金或遣散費，即以強積金對冲。詳情可瀏覽：【強積金對冲】遣散費、長期服務金可用MPF支付？認識強積金對冲機制
2020年3月30日 · 盡快與所屬機構溝通及辦妥離職後文書程序，保障自己能獲取自己最大僱員權益。 參考《僱傭條例》，清楚計算自己應得的權益，如遣散費及長期服務金
2022年5月20日 · 那麼是甚麼理由呢？原來有75%的員工離職都與上司有關，其他原因包括職業發展、薪酬和福利、工作滿足感等。 員工要離開，管理層每次也只能無奈地接受，但作為管理層到底可以如何留住員工呢？
