搜尋結果
更新日期：112-04-19. 1.若屬106~110年度領取退職所得者. (1)一次領取退職所得者: A.一次領取總額在180,000元乘以退職服務年資之金額以下者，所得額為0。. B.超過180,000元乘以退職服務年資之金額，未達362,000元乘以退職服務年資之金額部分，以其半數為所得額。. C ...
凡個人領取之退休金、資遣費、退職金、離職金、終身俸及非屬保險給付之養老金等所得為退職所得，但個人領取歷年自薪資所得中自行繳付儲金之部分及其孳息，不在此限。 至其計算方式如下： 若屬111年度領取退職所得者. (1)一次領取退職所得者: A.一次領取總額在188,000元乘以退職服務年資之金額以下者，所得額為0。 B.超過188,000元乘以退職服務年資之金額，未達377,000元乘以退職服務年資之金額部分，以其半數為所得額。 C.超過377,000元乘以退職服務年資之金額部分，全數為所得額。 (2)分期領取退職所得者，以全年領取總額，減除814,000元後之餘額為所得額。
1146 養老金、退休金及資遣費是否要課徵綜合所得稅？. 更新日期：110-10-06. 凡個人領取之退休金、資遣費、退職金、離職金、終身俸、非屬保險給付的養老金及依勞工退休金條例規定辦理年金保險的保險給付等所得，應依所得稅法第14條第1項第9類退職所得的規定 ...
綜合所得稅. 壹、課稅範圍. 1149 個人於退職時，除領取一次或分期退職所得外，尚還有領取一次加發具退職性質之給與，應如何計算？ 更新日期：110-10-06. 個人於退職時，除領取一次或分期退職所得外，另領取一次加發具有退職所得性質之其他各項給與，有關所得稅法第14條第1項第9類規定退職所得之計算方式如下： 1.一次領取退職所得，另於退職時領取一次加發之各項給與者，該一次加發之各項給與，應全數併入一次領取之退職所得中，依所得稅法第14條第1項第9類第1款規定計算所得額。 2.分期領取退職所得，另於退職時領取一次加發之各項給與者，其依所得稅法第14條第1項第9類第3款規定，計算一次及分期退職所得可減除之金額，應按下列方式計算之：
1117 薪資收入採必要費用減除的原則是什麼，列報項目有哪些，該如何申報呢? 更新日期：113-04-09. (一)列報減除薪資收入的必要費用，以收付實現為原則且費用應與提供勞務直接相關且由所得人負擔的必要費用為限，與職務上或工作上取得薪資收入無直接相關或 ...
伍、營利事業所得額之計算─營業費用（共計53題）. 營利事業主體消滅時，其職工退休金準備或職工退休基金及勞工退休準備金有剩餘時如何處理？. (2217) 更新日期：106-03-20. 這個問題分3點來說明：. 1.營利事業因解散、合併、廢止或轉讓，依所得稅法第75條規定 ...
其餘部分依領取方式計算如下： 一、採1次領取退職金方式，金額在188,000元乘以服務年資金額以下者免繳所得稅；超過188,000元乘以服務年資金額，未達377,000元乘以退職服務年資之金額部分，以半數為所得申報綜合所得稅；超過377,000元乘以退職服務年資金額部分，以全數為所得申報綜合所得稅。 退職服務年資之尾數未滿6個月者，以半年計，滿6個月者，以1年計註1。
