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  1. 「未來城市FutureCity@天下」關注未來科技與城市治理。科技,使城市更安全、健康、永續;設計,讓城市更人本、多元與包容。兼顧科技與設計,便能形塑未來城市風貌。我們報導智慧城市、科技應用、專家洞察與公民參與,期望成為市民、企業和政府的對話平台。

  2. 「新竹」是全台薪資最高的城市,這是眾所皆知的事情,但卻鮮少人知道全台薪資排行第二的城市是誰。 2020-07-28. 多元平權 多少30歲世代月薪3萬? 年薪多少才算前10%? 答案都在這張表. 日前一篇「月薪25萬在外商工作的31歲鄰居」的文章,引發網路討論:多少人能在31歲領25萬月薪? 他們可能做什麼工作? 2020-11-13. 多元平權 疫情衝擊大! 僅56%勞工預估有年終拿八年來新低. yes123求職網今(14)日公布「年終獎金調查」,受疫情影響,56%勞工預估有年終拿,不僅明顯低於去年的67.8%,大減11.9%,幅度更創8年新低。 2020-12-17. 國際典範 美台裔總統參選人楊安澤政見「每人月發三萬」 為什麼特斯拉老闆支持? |「無條件基本收入」必知五件事(上)

  3. 行政院主計處推出了「 薪情平台 」,網站中有一個功能叫做「 個人薪情比比看 」,而「薪情平台」所採用的數據是源自於《106年受僱員工薪資調查》。 利用這個功能,你也可以很快捷容易地知道自己的薪資水準在哪裡。 只要在對應位置輸入你的年薪,年薪包括各月經常性薪資(如:本薪、按月津貼等),以及非經常性薪資(如:年終獎金、年節獎金、員工酬勞、績效獎金及加班費等)。 網頁運算後,便會顯示你的薪資在台灣全體員工中的相對位置。 【繼續閱讀】 新型勞工壓搾? 這位新聞主播24小時不休息. 以年薪48萬元(月薪約4萬元)的受僱員工A為例,輸入好資料後,選取要比較的對象為「全體受僱員工」,再按「確認送出」(如下圖):

  4. 男女 薪資 一向有落差,勞動部今發布我國最新「同酬日」,據主計總處2020年 薪資 統計初步結果指出,我國女性平均時薪296元,為男性344元的86%,兩性 薪資 差距14%,意即女性需多工作51天才能與男性達到相同年薪,因此今年「同酬日」為2月20日,比去年「進步」1天,比10年前「進步」12天。 2021-02-23. 城市治理 勞工擴大補助一萬元! 誰有資格? 如何線上申請? 繼上一波勞工一萬元生活補助後,勞動部八月再次擴大「全時」及「部分工時」受僱勞工生活補貼適用對象,將「依法不得參加就業保險的中高齡再就業者」及「110年7月份 薪資 較4月份 薪資 ,減少達20%以上者」納入。 2021-08-13. 智慧城市 台灣人均月薪5萬? 「薪情平台」揭秘:輸入薪水,就知道多少人收入比你高

  5. 2023年4月6日 · Q:國外都在ChatGPT,新加坡政府也決定讓某些政府服務串接ChatGPT;中國百度也發表了「文心一言」。那台灣呢?我們接下來是不是也該發展自己的中文語言模型?算力、電力資源又該如何預備?

  6. 2019年11月1日 · 前一陣子不幸發生食物平台外送員在外送期間發生車禍的意外,再次讓大眾注意到外送員勞動權益的問題,今天我們不討論僱傭跟承攬之間的界線以及後續該怎麼處理;這篇文章想從評價系統如何影響我們行為的層面來跟大家討論:使用外送平台、Uber服務

  7. 2019年6月14日 · 於是我們進一步思考,台灣在邁向未來城市的進程當中,這種以人為本的新智慧科技要如何發展,才能真正切合政府治理、經濟發展和生活品質等各面向的真實需求?杜奕瑾認為,現在我們要做的,是將解決問題的思維從過去的問題驅動、數據驅動,開始走向 AI 驅動,「AI 驅動的並非是一套法則 ...

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