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  1. 6 天前 · 從新冠疫情後,護理人員短缺各國皆如此,行政院祭出12項政策留人,衛福部的加薪政策初起奏效。不過,對於今年3月起實施的三班護病比,高雄市立小港醫院院長郭昭宏直言,「真的有困難」,實際上,十年資歷的護理人力不少人因家庭因素暫離,未來須打造更友善的職場環境及彈性的勞動條件 ...

  2. 2024年2月22日 · 健保點值被視為醫師基本薪 ,民國111年「西醫門診各專科申報」資料顯示,內科系(心臟內科、腎臟內科)點數最高,其次是復健科、泌尿科、神經科、急診醫學科,至於兒科、婦科、病理科、麻醉科則排在末段班,加上自費項目有限,年輕醫師興趣缺缺。 健保點數的大戶在那些科別? 醫師的 薪資 有多高?...

  3. 7 小時前 · 親密殺人原因揭密,伴侶不忠竟排第二!心理師揭外遇引發的9種失落,如何避免悲劇上演? 2024-05-22 14:00:00 時報出版《從外遇洞察人心:療癒創傷與重建信任》 / 作者 / 林萃芬 親密殺人原因揭密,伴侶不忠竟排第二!

  4. 2022年6月28日 · 老實說,要找到可以一起開罵的人真的很容易,大部分上班族只要罵公司或罵主管就超級來勁,畢竟批評別人總是比自己努力還要簡單很多。 我也曾經歷這樣的階段,不斷宣洩各種 負面情緒 、怨天尤人,但過了一陣子後我逐漸發現:沒有任何事情有所改變。 一樣的問題、一樣的人,我停留在穩定而習慣的痛苦劇本中,期待下班之後暫時解脫,但隔天又要面對無解的工作地獄。 「這樣下去不是辦法! 抱怨完了我的人生還是一樣痛苦。...

  5. 2020年7月2日 · 精神科醫師教你4招反擊. 2020-07-02 12:24:09 中央社 / 台北2日電. 精神科醫師說,性騷擾是常見的職場霸凌,應積極蒐證、對外傾訴、找加害者說清楚,有身心症狀應求援。 示意圖/ingimage. 一名女性在職場屢遭主管毛手毛腳,埋下心理陰影,也憂鬱纏身。 精神科醫師說, 性騷擾 是常見的職場 霸凌 ,應積極蒐證、對外傾訴、找加害者說清楚,有身心症狀應求援。...

  6. 2021年1月25日 · 除了讓我有機會接觸到社會不同角落的人,也讓我對當時同儕多數技巧性地逃避兵役,心生極大的不平與厭惡。 這段期間的意志磨練,看似浪費時間,但是很深刻地增進我對「人」的理解。 跟醫學生起習醫的意向與動機,每個人都可以大談史懷哲式的故事,但遇到切身利益的關係出現時,真正的挑戰才開始。 就像是我們不能在太平盛世,跟軍人談論戰爭時他會多麼勇敢一樣。...

  7. 2024年2月8日 · .步步高薪小祕訣. 牛朋友的地支為丑,丑在五行中屬土,而火行可以生旺土行,故在洽談合作時,可以換上紅色鞋襪,讓你從腳扎穩富貴根基,行走步伐更沉穩、氣場更強大,職涯發展也會走得更穩健。 在出席重要場合時,也可以噴上清新淡雅的小蒼蘭香水,能讓身心更容易放鬆。 生肖虎. .特質分析....

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