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2019年8月19日 · 楊修. 2019年8月19日. 「老闆我可以加薪嗎？ 」想加薪的你，是這樣跟老闆開口的嗎？ 你每天辛苦工作，拚了一整年，為部門做出不少貢獻。 想不到在績效面談時，卻 沒通過加薪的要求 ...... 先別急著抱怨老闆不給你加薪，很可能是你提加薪的方法不夠好 。 以下將敘薪分成 4...
2016年4月2日 · （1）通過網路、報紙、雜誌等渠道，了解目前該職位的市場薪酬水平。 （2）利用自己的人脈關係，獲取其他行業中該職位的薪酬數據。 一般來說相對合理的加薪建議是先嘗試加5%的薪水，半年之後再要求增加5%。 如果老板不同意，或許可以協商通過其他途徑來補償，比如：獎金、休假、交通費…等。 如果你談加薪時，正值公司行情一路看漲或處於當紅產業，也可以適當的提高幅度。...
6 天前 · 朋友想和老闆談加薪 阿本教「實用3建議」：要多少明講. 男星阿本（翁瑞迪）自《模范棒棒堂》出道，轉做幕後工作長達8年，曾當上高階主管 ...
2024年2月14日 · 轉職談薪技巧 薪資水準可往上加5%左右. 至於若以轉職為目標，履歷同樣建議量化個人工作績效，可以用條列式方式呈現；談薪水方面，曾仲葳指出 ...
2023年1月19日 · 一、加薪鎖定公司「黃金」時機. 一般而言最適合談加薪的時機，通常是順利完成重要專案之後，或打年度考績時，另外也要注意當下公司營運狀況，假設獲利亮眼、前景看好，那談加薪就越可能成功。 二、避開神情緊繃的周一. 談加薪絕對不能衝動行事，要提先和主管約定時間，也要盡量避開主管特別忙的日子或神經緊繃的周一。...
2021年3月25日 · 辦公室法則 職場文化 升遷 溝通技巧 加薪. 富腦袋養成：爭取加薪的5大技巧！. 談薪水不再只「依公司規定」在職、換工作都適用！. LOOKin. 2021年3月 ...
2021年12月20日 · 知名職涯顧問及網路作家Sherry謝瑞珊，在其頻道中「江湖人稱S姐」透露，正常的老闆都很清楚，加薪是鼓勵員工最好、也是最直接的方式，而若是遲遲等不到機會，就要先檢視自己的工作是否「被取代性很高」，尤其是勞力職，必須努力往以「腦力」為主的方向邁進，另外，最好透過閒聊，或是旁敲側擊的方式來詢問，若是直接跟老闆說「想聊一聊」...
