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2021年7月8日 · 想爭取加薪，平常就要先做好的「5個布局」 - Cheers快樂工作人. 二十幾歲薪水低，不是低；三十歲薪水低，就有可能一輩子低薪！ 拿高薪，選擇大於努力，懂得掌握哪些行業、職務具高薪潛力，才不會淪為就業市場裡的低價品。 15. 4次分享. 讚. 留言. 分享. 【想爭取加薪，平常就要先做好的「5個布局」】 20幾歲薪水低，不是低；但30歲薪水低，就有可能一輩子領低薪！ 老闆每天都在面對員工爭取加薪這種事，對於如何回絕非常嫻熟，所以談之前，要講究策略和戰術，不要莾莾撞撞的直接去敲老闆的門。 以下是建議，談加薪之前，一定要鋪的梗…
2021年9月23日 · 職涯顧問 Henry ，擁有亮眼的大企業升遷資歷，要免費跟你分享： 談加薪升遷的背後關鍵？ 如何有效爭取加薪、升遷？ 用一小時獲得理想薪資，免費報名直播講座 https://bit.ly/3lKLlIW
2021年4月6日 · 首先，和主管談加薪時千萬別這樣說：「我已經兩年沒加薪了。 」因為他可以回你：「我也三年沒加薪，都沒要求我主管了。 」你該做的，是摸清「市場行情價」：...
轉職時除要如何談薪水才不吃虧？ 本篇將分享系統性的談薪水技巧，趕快來看吧！ 註：由於薪資議題很重要，阿紫會分『調查篇．行動篇．抉擇篇．審查篇』4篇以及番外篇《3大檢核點教你解讀薪資行情》進行分享 — Q：『你知道什麼時候開始跟對方談薪資嗎？
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2021年7月11日 · 用什麼方式提、提問該準備什麼資料、主管的回覆如何應對，這些加薪前必經的過程，今天一次幫你整理好，文章甚至提供大家信件範本！ 趕快點開文章踏上你的加薪之路吧。
