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2021年7月13日 · 2021/07/13 09:17:00. 財經中心／林奇樺報導. 本土疫情升溫後，衝擊民生經濟，而行政院主計總處6日公布，5月份失業率一如預期向上走升，且各公立就業服務機構新登記求才求職人數都較上月減少，顯見疫情已對就業市場造成衝擊。...
2021年7月7日 · 2021/07/07 07:18:00. 生活中心／陳佳鈴報導. 受到疫情三級警戒的影響，重創各行各業，讓台灣的5月的失業率也創下9年來同期新高，因此勞動部就宣布擴大實施「安穩僱用2.0計畫」，讓符合條件的雇主，最多可以領到3萬元，而勞工符合資格，只要工作滿4個月，也可以領到2萬元獎勵金，而這個計畫也將從12日開始實施。...
2021年7月29日 · 「安穩僱用計畫」申請說明。 (圖／取自勞動部官網)...
2021年8月12日 · 另外，為鼓勵雇主僱用青年，推動「安穩僱用計畫2.0」，只要經公立就業服務機構媒合推介就業，雇主可獲得僱用獎助最高3萬元，受僱用的青年勞工也可獲得就業獎勵津貼最高2萬元；又若青年失業6個月以上仍未能就業，「青年職得好評試辦計畫」將再給予更深化的服務內容，透過就業諮詢及尋職就業獎勵金3萬元，協助青年發展職涯。
2022年5月27日 · 勞動部協助受疫情影響勞工，紓困計畫延長實施至明年6月底止，勞動部今（27）日說，無薪假補貼方案內容已核定，勞工最長可領24個月，已達上限者須改參加充電再出發等計畫。...
2023年4月25日 · 勞動部勞動力發展署指出，觀光局為鼓勵業者改善勞動條件，推動旅宿業補助措施，旅宿業者如新增聘僱房務及清潔服務人員，達到以下條件「北部地區（北北基桃竹）每月薪資達3.3萬元以上，其他地區每月薪資達3.1萬元以上，於任職滿6個月後」，補助業者每人每月5000元獎助金，最長12個月。...
2024年5月9日 · 2024/05/09 16:52:00. 生活中心／蕭宥宸報導. 彈性育嬰留停津最短能只請1天。 （示意圖／資料照） 減輕民眾育兒照顧負擔，勞動部彈性育嬰留職停薪今（9）日起試辦，原則上勞工申請次數限制為3次，且每次最少要以5或7日為單位申請育嬰假；但若試辦單位願意，可擬訂更多次數，也能縮短為單日計算。...
