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  1. 以薪資所得來說男性的年薪所得約 76 萬 2498 女性約年薪所得約 54 萬 7215 兩性年薪所得差距為 1.39 執行業務所得部分男性約 19 萬 7357 元、女性 11 萬 1803 元,兩性差距也有 1.77 倍之多。

  2. 2022年1月18日 · 資誠會計師事務所則表示考量物價通膨與市場調薪等因素今年員工薪資調幅可達 9% 以上;在工作環境部分,目前員工每個月有 7 天可申請在家辦公,為鼓勵員工提升數位技能,也有數位進修制度,員工可透過線上進修取得資誠數位徽章。

  3. 2021年10月19日 · 全力提供員工完善的工作環境及福利;在薪資與職涯發展部份,員工年薪平均可達 18 個月以上,具備專業能力且金融證照齊備的員工,不分年資皆有升等及調薪的機會,表現出色的員工更有機會「五年升任主管」。 華南銀行為吸引 ...

  4. ASML 自去年 7 月以來實質調薪幅度高達 15-19%每人實際領到的薪酬則依工作性質年資和績效而定同時除年假 10 天起跳勞保團保公司全額負擔外公司也鼓勵工作生活平衡提供員工彈性工時及每周 1 日在家工作的選擇讓員工有更多的彈性與

  5. 而 00 世代在選擇正職工作時,物質條件上會優先考慮「薪資符合期待 (占 73%)」、「交通方便 (占 52%)」和「員工福利佳 (占 41%)」三大條件;在個人心理層面上注重「工作氣氛良好 (占 26%)」、「同事關係良好 (占 20%)」、「學習成長機會 (占 16%)」。

  6. 2022年11月1日 · 根據 yes123 求職網調查發現,高達 79.8% 的上班族透露,在 10 月 13 日全面性邊境解封後,會有找工作的計畫,其中「非主管職」為 78.3%;「主管職」為 90.3%。

  7. 去年被擠到第 4 名的成功大學上升 2 個名次重回亞軍,陽明交通大學與清華大學微幅下滑 1 個名次,分居 3、4 名。 1111 人力銀行指出,台大一直為理工領域的領頭羊,於 2021 年成立重點科技研究學院,設立積體電路設計與自動化、元件材料 ...