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2023年12月4日 · 小. 中. 大. 2023年,台灣迎來史上最大缺工潮,根據人力銀行統計,今年11月工作機會達到104、2萬,已經連續9個月衝破百萬大關,其中住宿餐飲服務業,就有21、5萬個工作機會,調查中也發現這個產業,在今年發放年終獎金的意願是百分百,而很多的大型連鎖餐飲,新進人員的起薪已經是4萬起跳,就是希望能夠找到人,就有餐飲業者說,嚴重缺人時,直接縮短營業時間,提早打烊,甚至有些店因為人力不夠,直接吹熄燈號。 大火翻炒粿條,加入鮮蝦和臘腸,醬香味撲鼻,快速出餐打包,要讓外送員來取。 內場同仁趕緊切雞腿肉,海南雞飯是客人常點套餐,中午一到,來店內吃飯的上班族,還有外送訂單一直來,以這家連鎖餐飲品牌的這間街邊店來說,內外場總共需要10人左右,但之前最缺工時曾經人力掉3成,現在才慢慢補齊。
2016年11月7日 · 不畏經濟成長力道疲弱,6成5企業表示今年會發年終獎金,員工平均預估年終獎金為1.03個月,較去年多3.6天,折合約新台幣4698元。
2023年9月10日 · 大. 月領3萬,該等領完年終離職嗎? (示意圖/shutterestock達志影像) 對於上班族而言,辛苦工作一整年等的就是每年的年終獎金。 但近日一名網友卻發文透露,因新到職的工作不如他想像,打算離職,但距離發放年終剩不到幾個月,讓他很猶豫該不該為了年終再撐一下? 只是問題拋出後,眾人卻一面倒搖頭,並點出關鍵原因,苦勸他「直接走吧! 更多新聞: 新加坡沒資源卻成「亞洲最強」 鄉民點2關鍵:台灣做不到. 原PO在Dcard發文透露,上(8)月才剛到新公司報到,但到職後才發現工作內容不如他所想像,「有時很涼,有時累爆。 涼的時候可以滑手機等吃午餐等下班,累的時候一個月加班30小時+。 」只是根據公司規定,若員工不願意配合加班,則只能領底薪3萬元,讓他陷入兩難,「感覺做回去服務業薪水還比較好。
2019年4月12日 · 主計總處今天揭露,108年廠商發放年終獎金每人平均為新台幣7萬164元,約1.69個月,較去年增加1017元,而金融保險業的年終依舊傲視各行業,平均達3 ...
2012年12月6日 · 明明還在審查中,不過中油和台電等國營單位,竟然已經用「借支」的方式,先發了2.2個月,總計40億元給員工,恐怕引發負面社會觀感;國營事業 ...
2018年1月27日 · 大陸白領年終調查出爐,平均約合台幣3萬6000元,不過在江西的方大集團,員工平均能領到的年終折合台幣約23萬元,整個企業發放約台幣12億元多的 ...
2013年1月22日 · 政府打房動作不斷,營建股中的「營收王」興富發去年營收破206億,比起前年有小幅衰退,但大方發出10個月年終,還要加薪10%,跟去年賺大錢的 ...