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2023年1月16日 · 常見的年終獎金的計算標準有三種：全公司相同、依照職等/職級發放、依個人績效發放，另外還有一種方式是綜合考量每位職員的職等＋績效來一併計算。 實際上要採用哪種計算方式，通常是由管理階層依照自己公司的企業文化來決定，畢竟年終獎金的目的是慰勞員工整年的付出，以及增加員工未來持續努力的動力。...
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2019年11月26日 · 近日有網友因對年終獎金的計算方式不清楚，而於Dcard發問（圖／翻攝自Dcard） 此文一出也引來不少網友將自己的經歷與所知資訊分享給原PO，有的人表示，「看每家公司計算，給個一點點意思一下的也有，並沒有強制規定要給多少，0也是可以的。 」，「自己是保障2個月，拿的是月薪，2個月裡其中1個月是中秋三節禮金。 」，「年終是福利，不是義務，要看公司心情。...
2022年12月13日 · 由於終獎金為非每月給付之薪資，按照《所得稅法》第14條規定，每次給付金額超過薪資所得扣繳稅額表無配偶及受扶養親屬者之起扣標準者（2022年度最新標準為新臺幣86,001元），需要預扣5％的稅額。 而預扣的稅額將納入當年度所得稅中，多退少補。...
2022年12月6日 · 《所得稅法》第14條規定，年終獎金視為年度薪資所得，也就是員工在職務上或是工作獲得的薪資，因此需要繳稅。...
2019年11月26日 · 雖在未約定的情況下，老闆不給年終獎金的行為的確合乎勞基法，不過根據勞基法第29條「事業單位於營業年度終了結算，如有盈餘，除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息、公積金外，對於全年工作並無過失之勞工，應給予獎金或分配紅利。 」規定中表示，若公司有獲利盈餘，卻無正當理由不發給員工獎金或紅利，那將會違法此勞基法第29條所規範的內容。...
2019年12月6日 · name. 再過一個多月就是過年了，許多人最關心的就是 2020 的年終獎金什麼時候發放，畢竟這是辛苦一整年的回報，獎金的厚度，決定過年笑容的角度，這篇要來告訴大家，2020 年終獎金何時發放？ 年終獎金又是如何計算？ 標準是什麼？ 需不需要扣稅？ 如果你年後打算創業，可以參考 【比較台灣10大熱門創業行業排行】 。 2020...
2022年10月3日 · 大部分上班族每年最期待這個時候，但日前卻有名女網友非常擔心，因為她的月薪和薪資單上的底薪差很多，非常擔心年終獎金是以底薪計算，而非月薪，因此PO網詢問網友，立刻引發一陣熱議。...
