Yahoo奇摩 網頁搜尋

搜尋結果

  1. 2024年3月13日 · CNN表示好市多銷售黃金純銀的背後動機遠遠不只增加銷售額這麼簡單背後全來自於行銷策略。 財務長加蘭提受訪時表示,賣場想要形塑出「尋寶(treasure hunt)」的品牌形象,盼能在消費者心理深化「Costco 有許多寶藏可挖」的連結記憶 ...

    • 沒有誰,是無可取代的?
    • 接班困境:不是不想交棒,只是交不了棒
    • 面對接班困境,先定義接班『問題』

    有個勸世言這麼說:「沒有誰,是無可取代的。」勸誡職場人們,不要太看得起自己,不要以為公司不能沒有你。 但去年(17 年)春節,張忠謀在家中傳出跌倒,在那情況未明的十多個小時,投資人焦急等待、無法安心過年,直到 2/1 張忠謀出面闢謠,2/2 台股才開紅盤,股價漲到 188 元,創三個月內新高。有外資預估,張忠謀這三個字,就等於「台積電 4300 億美元股價價值、140 點的大盤指數。」 難道,真的有些領導者是無法「被取代」的?

    分享一個例子。A 董事長早年西進創業,整日泡工廠,研究製程、專研技術,多年後,終於成功返鄉上市,但接班,卻成了難題。 當年打天下時,業務副總是 A 董的得力助手,靠他滿世界的飛、衝業績,自從董事長想交棒的想法傳到他耳裡後,他卻私下抱怨:「公司就是董事長一家的,我一點好處也沒有。」 A 董:「早年哪裡有能力夠、也信得過的人?所以除了銷售,生產、採購、總管理處、及二個新事業的副總,都是家裡人。要我把企業交給業務副總,也不是不可能,他年輕、衝勁足、客戶關係深厚,但他擺不平內部團隊,生產、技術中心、採購、財務、人事等,年紀和資歷都比他長,能力也不差,怎能容忍一個毛躁的中年小子當家?」 不過,董事長中意的接班人、自家老三,一樣有搞不定團隊的問題。 老三希望帶領企業跳脫工廠的辛苦環境,要了預算去發展新事...

    人遇到問題,常關注的都是「表面問題」,而沒有深挖表面問題底下的「本質性問題」。 董事長的表面問題是:接班困境怎麼解?誰來接班?誰有能力接班?業務副總無法擺平團隊、老三可能會燒光家業,怎麼讓他們有能力接班? 如果只看著表面問題,可能無解。但如果去深挖提問:「A 董真正想解決的問題是什麼?」會發現本質性問題是:「沒有 A 董,如何能讓公司可長可久地活下去?」 答案,呼之欲出。要問公司如何「自己」活下去、活得久?得先搞清楚:「目前它是怎麼活?」就像一個人想要長命百歲,即使給他各式健康補品,但目前的生活方式卻是菸酒毒不離身,目的也不可能達成。

  2. 2010年9月13日 · 現在的績效表現是預測未來潛力的唯一指標嗎? 無領導力,即無發展潛力. 三國時代,劉備被呂布襲擊後投靠曹操,曹操待以上賓之禮。 某日,曹操邀劉備到花園飲酒談心,兩人對坐,開懷暢飲,青梅煮酒論天下英雄。 劉備寄人籬下,毫無實力,舉出的人物都從「實力」著眼,諸如袁術、袁紹、劉表、孫策、劉璋、張繡、張魯、韓遂等;曹操則不從目前「實力」著眼,逐一點出這些檯面上有「實力」大人物的弱點,他評論的標準為:是否具發展潛力與領導力? 「具備未來發展潛能」是曹操評論人才的第一要點,他認為英雄與人才的行為要像龍一樣,「能大能小,能升能隱,大則興雲吐霧,小則隱芥藏形,升則飛騰於宇宙之間,隱則潛伏於波濤之內。

  3. 2020年10月22日 · 第一時間跳出來澄清,是廚位規畫不清,且該分店已因不續約而關閉。 市場拓展節節敗退,又爆發食安事件,餐飲界的資優生怎麼了? 疫情給的震撼教育:領悟「準備80分就要去試」 我們專訪瓦董事長徐承義,發現這段期間的震撼教育,正加速瓦的轉

  4. 2017年8月1日 · 「兩位準備好要迎接你們未來的家了嗎? 」公視戲劇《酸甜之味》男主角,身穿21世紀不動產的「黃金外套」,帶著一對夫妻打開新房大門,說著「家,應該就是這個樣子。 」短短幾秒畫面,房仲形象鮮活躍然於螢幕之上。 這是21世紀不動產成立以來,首次與戲劇合作,口碑與形象都有顯著行銷成果、在網路社群上造成話題,也刷新年輕族群對品牌的既定印象;這場成功的行銷策略背後操盤手,則是21世紀不動產執行副總經理王暐傑。 改變行銷渠道,做出品牌差異化. 「組織內的員工、買賣物件的消費者,都有年輕化的趨勢,品牌行銷也得尋找符合時代脈動的管道,」王暐傑表示,近年來團隊觀察,由於自住客需求增強,多是以30到40歲小家庭為主力,要怎麼與這一群善用網路、對於資訊、品牌形象更為在意的消費者溝通,成為行銷人的主要課題。

  5. 2021年11月8日 · 2021-11-08. 採訪.撰文 盧廷羲. Google Map 街景圖. 王品打響漲價第一槍饗賓乾杯瓦城會接棒嗎? 品牌回應了. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 王品集團大動作宣布漲價。 今年 10 月 25 日起,集團旗下 15 個品牌,包含王品、西堤、陶板屋、原燒都喊漲,平均漲幅約 5%。 面對餐飲大佬開第一槍,是否會吸引其他業者「跟進」? 瓦城、乾杯、饗賓都表示,還在觀望中。 但專家認為,未來半年內,餐飲業可能掀起漲價旋風。 延伸閱讀: 王品推火鍋新品牌「尬鍋」,10 天賣出 5000 鍋! 關掉沐越後,要搶火鍋 320 億商機. 王品指出,漲價背後有 3 大原因: 國際物料高漲 、 工資攀升 ,以及 新冠肺炎疫情影響 。

  6. 2022年1月6日 · 「Sharetea 歇腳亭已在全球黃金之城杜拜開出 4 家店成功提升品牌知名度著眼於中東的消費市場崛起珍珠奶茶文化席捲年輕人聯發國際已與科威特的合作夥伴完成簽約是目前唯一進軍科威特的國際連鎖手搖茶品牌