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  1. Ptt查公司名稱. Google查公司名稱. 公司簡介. 今年一月柯文哲已卸任八年的台北市長也脫下穿了30年的醫師白袍從台大醫院退休。 下一步呢? 柯文哲如是說:現在的心情很像1492年的哥倫布正在航向不可知的世界。 500多年的哥倫布艦隊啟程前,四處招募同行冒險的水手。 如今,”柯”倫布也想招募身懷絕技的你,一同搭上戰艦,展開冒險之旅,這一次理想國度無須靠盲目探索,而是靠我們一起勇敢實踐。 公司福利. 法定項目: 勞保、健保、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險. 福利制度: 獎金類: 年終獎金. 其他類: 良好升遷制度. 更多說明. 法定項目.

  2. 公司簡介. 創立於2016的極起源在中東卡達國家,定位為AAMAL集團 (上市公司)的面對團內負責資訊服務與IT顧問的附屬公司- KOGI Technology W.L.L.。 經過多年深耕中東市場,在中東地區有相當的人脈與佈建了完整的經銷體系。 2020年,身為極的負責人李建佑,希望把旗下資訊系統提供至中東以外的國家,而身為台灣人的他, 選擇回台設立外銷據點在內湖科技園區。 〝極互動有限公司〝就此成立。 短短3年內,極旗下各式使用者互動介面產品已成功推廣至全球32國,並透過經銷體系執行超過500+國際專案。 其中,極旗艦產品〝懸浮觸控系統〝榮獲國際經濟論壇主辦,世衛組織 (WHO)與高盛集團評定的2020 COVID Challenge(亮點貢獻)榮耀。

  3. 公司福利. 法定項目: 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、就業保險. 福利制度: 獎金類: 分紅入股、年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金. 保險類: 員工撫恤. 餐飲類: 伙食津貼. 交通類: 上下班車資補助、員工停車位或停車補助. 設備類: 員工健身房、員工餐廳. 娛樂類: 國內旅遊、國外旅遊、慶生會、尾牙. 補助類: 員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工國內、外進修補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助. 其他類: 良好升遷制度. 更多說明. 滿三個月有三天特休. 注意! 本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準.

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  7. 創新. 員工是創意的泉源,可以推動更好的產品,服務和流程。. 我們追求涵蓋策略、行銷、管理、技術、製造等全方面的創新。. 品質. 品質是每一個員工的責任,並為客戶提供有效的解決方案和增值服務。. 我們的目標是追求並維持客戶全面滿意。. 溝通. 建立 ...

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