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無薪假有補助嗎?
無薪假補貼怎麼申請?
如何申請薪資補助?
無薪假期間的薪資差額補貼怎麼計算?
2024年1月9日 · 關於薪資補貼的計算方式，為勞工放無薪假前1個月至前3個月的平均月投保薪資扣除放無薪假後實際協議薪資，以其50%發放，採無條件進位至百位數並按月發給，每人每月最高可領新臺幣9200元。...
2023年7月4日 · 無薪假補貼 每月最多可領9700元. 勞動部在疫情期間實施的「安心就業計畫」，最多每月補貼每位勞工1萬1000元，該計畫已於今年6月30日失效。...
2023年6月12日 · 為補助無薪假勞工所實施的「安心就業計畫」，每月最高補助1.1萬元，即將在6月底結束；勞動部 研擬放寬，同樣能補助無薪假勞工的「僱用安定措施」的門檻，不過最高額度是9700元，預計7月銜接。 在今天看見明天 搜尋 熱門： 配息 行事曆 ...
2023年6月18日 · 【僱用安定措施】 勞動部長許明春日前表示，針對減班休息過去有僱用安定措施，但設置以來都沒有啟用過，因此這次把門檻放寬，過去是就業保險失業率連續3個月達到1％以上才能啟動，現在讓門檻放寬，看整個景氣狀況，斟酌減班休息人數跟家數，有必要時開諮詢會，討論後就會決定啟動時機、協助對象、期間等，最長可到1年，才能幫忙到減班休息勞工。...
2024年1月10日 · 被放無薪假的勞工誰都可以申請嗎？ 1.屬於勞動部公告的七大行業之一. 如何知道自己是否為該行業別？ 2.勞雇雙方協商同意減班休息. 3.可由地方勞工行政主管機關列冊通報. 無薪假勞工申請薪資補貼需要準備什麼? 結論. 資料來源:勞動局勞動力發展署. 無薪假勞工別慌！ 7行業可申請薪資補貼，每月最高領9200元. 你被公司放無薪假了嗎？ 別擔心！ 勞動部推出的「僱用安定措施」可以讓你無薪休息，同時還能享受高達9200元的薪資補貼！ 勞動部近日宣布，為了解決部分行業勞工因工作不穩定而面臨的困境，推出了「僱用安定措施」。 只要你和老闆達成共識，可以享受無薪假，讓你有一段時間不必上班，同時勞動部還會提供每月最高9200元的薪資補貼！
2023年6月12日 · 2023年6月12日. 為改善疫後產業缺工問題，勞動部規劃「疫後改善缺工擴大就業方案」，建立跨部會合作機制，設定「專案職缺」範圍及薪資標準等具體條件，以「獎勵勞工就業」及「鼓勵雇主僱用」兩方面著手。 鼓勵勞工投入專案職缺，一般勞工給予就業獎勵每月6000元、中高齡等特定對象勞工每月給予1萬元，最長發給12個月。...
2023年8月17日 · 10:11. 工商時報 數位編輯. 勞保. 補貼. 無薪假. 僱用安定措施. 針對無薪假，政府提供薪資差額補助，「僱用安定措施」已於7月上路。 圖／本報資料照片. 勞動部昨公布最新無薪假 (減班休息)數據，實施人數達1萬1201人，新增人數最大宗為製造業，其中有2家電子零組件廠商通報實施，人數合計800人。 與上期公布實施家數576家、實施人數9855人相比，這次家數增加56家、人數增加1346人。 本期無薪假新增人數以製造業最多、達1256人，主要集中在資訊電子工業880人，有2家電子大廠通報實施，分別為550人、250人，合計800人，主要原因為國外訂單減少導致。
