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2023年6月13日 · 為了持續協助無薪假勞工,勞動部決定放寬「僱用安定措施」實施門檻,勞動部坦言,過去「僱用安定措施」因門檻太高,從來沒啟動過,7月1日起放寬條件上路,無薪假勞工最高每月可獲得9,700元補貼。 現行「僱用...
2024年1月31日 · 為協助受到無薪假(減班休息)的勞工,勞動部首度祭出「僱用安定措施」,提供實施無薪假的勞工最高每月9200元的薪資差額補貼,發展署今天起提供線上服務,只要是「僱用安定措施」7大行業無薪假勞工且符合相關規定,只要近日申請,符合規定者可望在年前入帳。 本次公告適用「僱用安定措施」的行業別,包括「橡膠製品製...
2023年8月17日 · 減班休息的協議薪資,最低也至少須給付基本工資,以目前基本工資為2.64萬元、勞保投保薪資最高4.58萬元計算,無薪假補貼最高每月可補貼至9700元。 若領到最長24個月,可獲得補貼共23萬2800元。
2021年6月30日 · 綜合要聞. 申請無薪假補貼 留意1關鍵多領1個月. 2021.06.30. 15:10. 工商時報 邱琮皓. 無薪假. 紓困4.0. 無薪假示意圖。 圖/本報資料照片. 勞動部28日發布無薪假(減班休息)函釋,由於目前有許多休閒娛樂業、餐飲業在疫情三級警戒初期,與勞工達成停業共識時僅用口頭約定,之後要向地方勞工局處通報時,卻不知道該以哪個時間點為主。 勞動部表示,原本的口頭約定日就可以作為無薪假的起始點,不以書面申請日為限。 專題》救命錢上膛 紓困4.0護台灣. 國內疫情嚴峻,在5月19日全國升為疫情三級警戒之後,許多休閒娛樂業被停業、被限制不得內用的餐飲業、封閉的風景區零售店面等業者就遭遇經營衝擊,不得不與員工協議要減班休息、開始放無薪假。
2023年12月20日 · 最新報導. 首次僱用安定措施年底公告! 無薪假勞工明年每人最高月領9165元. 2023.12.20. 17:24. 中時即時 林良齊. 實施. 僱用安定措施. 減班休息. 補助. 差額. 為了協助無薪假(減班休息)勞工,勞動部日前修正「就業保險促進就業實施辦法」大幅放寬「僱用安定措施」實施門檻。 (報系資料照) 為了協助無薪假(減班休息)勞工,勞動部日前修正「就業保險促進就業實施辦法」大幅放寬「僱用安定措施」實施門檻,實施後將由府提供半數薪資差額補貼,若明年實施無薪假勞工每月最高可領9165元,勞動部官員表示,將在年底前公告實施的對象、實施日期、補助日期等,並據以實施。
2024年1月31日 · 勞動部推動僱用安定措施,明訂7行業放無薪假可申請薪資補貼,今天起開放線上申辦,勞動部勞動力發展署北分署今天表示,若2月4日前申請且資料完整,最快農曆年前撥款。 為協助放無薪假的受僱勞工,勞動部今年啟動僱用安定措施,若7大行業申請實施減班休息,受僱勞工就可以申請薪資補貼。 7行業包含「橡膠製品製造業」、「金屬製品製造業」、「電子零組件製造業」、「電腦、電子產品及光學製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」、「旅行及其他相關服務業」業別受僱勞工。 勞動部勞動力發展署北分署今天發布新聞稿指出,只要是適用「僱用安定措施」7大行業減班休息的勞工,除了可以郵寄申請外,今天起也可以透過「台灣就業通」網站線上申辦。
2021年6月3日 · 充電再出發訓練計畫提供實施無薪假事業單位最高350萬元辦訓補助,無薪假勞工參訓可獲訓練津貼補助,採基本工資每小時160元發給,每月最多120小時,最高可領津貼1萬9,200元;「安心就業計畫」也是勞動部針對無薪假紓困措施,符合條件勞工可領取實施無薪假前一年內的平均月投保薪資,與實施無薪假期間月薪差額的50%補貼。 相關新聞. 給方法、增獎勵 疫後缺工方案協助近1,900人就業. 弱勢北市高中職學生營養午餐再加碼 即起補助款增至65元. 龍舞春風 觀光工廠迎新春. 您可能感興趣的話題. 新冠疫情嚴峻,三級警戒讓業者停業,經濟部4日啟動今年的商業服務業紓困措施,這次申請條件,已經排除「企業不得實施無薪假」的限制。