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無薪假可以打工嗎?
減班休息後補貼額度怎麼計算?
2023年基本工資補貼怎麼申請?
2021年6月30日 · 勞工紓困補助加碼：無薪假勞工調整為「三級定額補貼」 勞動部去年起實施「安心就業計畫」，只要是在新冠肺炎（COVID-19）「嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例」施行期間，經與雇主協商同意減班休息實施期間達 30 日以上，且有向地方政府通報的減班休息勞工，就可以適用。 考量疫情嚴峻，且為讓勞工得到的薪資補貼更貼近薪資減損現況，勞動部宣布，將修改安心就業計畫的計算方式及補貼額度。 勞動部勞動力發展署就業服務組組長陳世昌告訴中央社記者，過去安心就業計畫薪資補貼方式，是勞工實施減班休息日前 1 年內，現職雇主投保就業保險或職業災害保險的 12 個月平均月投保薪資，與減班休息協議書所載減班休息期間的每月薪資差額的 50%，按月發給，每人每月最高可領 1 萬 900 元。
- 基本工資補貼方案補助對象
- 基本工資補貼方案補助條件
- 基本工資補貼金額怎麼計算
- 基本工資補貼方案申請資料
2023年基本工資月薪調升至 2 萬 6400 元、時薪 176 元，考量近 3 年產業持續受疫情影響尚未恢復的內需產業，經濟部與勞動部共同研議提出「112年基本工資補貼方案」。 補貼適用對象包括農業、服務業及受到疫情連帶影響的部分工業，如毛巾、襪類、文具、食品製造業等；另如醫事機構、托嬰中心、長照機構、演藝團體、短期補習班、私立幼兒園、休閒農場及駕訓班等事業類型也適用本次補貼方案。 補貼的企業營業項目或類型需符合以下 2 種之一，且須是投保單位（就業保險、勞工保險、職業災害保險等）： 1. 有稅籍登記：農業、服務業及受到疫情連帶影響工業。以稅籍登記之營業項目符合附件一為準。稅籍登記營業項目可至財政部稅務入口網公示網站查詢。 2. 無稅籍登記：經主管機關認定屬受疫情影響之事業類型（以附件二惟...
有衰退、有稅籍登記：111年9-10月營收較110年、109年或108年期衰退10%。有衰退、無稅籍登記 醫事機構、住宿式長照機構、演藝團體、休閒農場→檢附開業執照（或立案證明、登記證書）→主管機關再來認定。 補習班、教保服務機構、農產品批發市場、民宿業、民營汽車駕駛人訓練機構、庇護工場→檢附開業執照（或立案證明、登記證書）＋衰退佐證文件→主管機關再來認定。每月營業額未達 20 萬的小商家：每月銷售額未達 20 萬、有成立投保單位的小規模商家，免付營業額衰退證明，可直接提出申請，直接比照符合條件員工人數來發給補助。全職員工：2023 年 1 到 6 月，月投保薪資在 26,400 元及 27,600 元級距的人數，每人每月定額補貼 920 元。部分工時員工：投保薪資 25,250 元以下級距的人數，每人每月定額補貼 560 元。事業基本資料：須完整、正確的填寫在基本工資補貼方案線上申請網站。申請單位的存摺影本：須含店家名稱、銀行分行、帳號。2021年7月12日 · 全職勞工生活補貼今（12）日開放申請！. 凡就業保險投保薪資達一定條件的勞工，5、6 月薪資減少逾 20%，可領取生活津貼一萬元，包含因請防疫照顧假、防疫隔離的勞工，粗估約 80 萬人適用。. 紓困4.0方案自 6 月初上路後，民眾反應熱烈，截至 6 月 23 日，個人 ...
2021年6月6日 · A：勞動部今年提供具中華民國國籍的自營作業者或無一定雇主勞工生活補貼，適用對象需同時符合下列條件： 1. 由職業工會參加勞工保險。 2. 110 年 4 月 30 日已參加勞工保險。 3. 108年個人各類所得總額未達新台幣 40.8 萬元。 4. 未領取交通部、文化部或其他機關所定性質相同補助、補貼或津貼。 勞動部. Q：勞工生活補貼發放金額多少？ A：符合勞工生活補貼資格條件者，依下列基準發給： 1. 110 年 4 月份月投保薪資未超過 2.4 萬元勞工，每人補貼 3 萬元。 2. 110 年 4 月份月投保薪資超過 2.4 萬元（即月投保薪資等級在 2.52 萬元以上）的勞工，每人補貼 1 萬元。 Q：勞工生活補貼如何發放？
2020年2月19日 · 1. 勞雇雙方協商失敗，企業仍應給付「全額工資」 根據「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時應行注意事項」規定，勞雇雙方如果沒有達成協議， 企業仍應依約給付工資，不得片面減少，或強行排定無薪假。 如果企業違反勞動契約，造成勞工權益損失，則勞工可依「勞動基準法第 14 條」規定終止契約，並依法請求「 資遣費 」。 2. 優先減少高階主管福利分紅；勞雇協議要有「書面約定」 若企業受衝擊影響太大，導致停工或減產， 應優先減少公司負責人、董事、監察人或高階經理人的福利分紅。 如果還是有休無薪假的必要，企業若有工會組織，應先與工會協商，並與個別勞工協商合意。 達成協議後應以「 書面約定 」（可參考勞動部提供的「 勞雇雙方協商減少工時協議書（範例） 」，並於實施前通報企業所在地的勞工行政主管機關。 3.
2020年3月19日 · 分享. 收藏. 新冠肺炎（COVID-19，俗稱武漢肺炎）疫情持續升溫，常聽到很多朋友面臨無薪假（減班休息），甚至因為產業受影響，擔心失業。 從我的經驗看來，如果月薪約 6 萬元，大約要花 6 個月的待業時間，才能找到一樣條件的工作；若是月薪 12 萬的話，可能要花上一年時間，才能夠找到條件相符、薪資水準相當的工作。 在這半年至一年的待業時間中，要如何充實、準備自己，打造下一份機會？ 求職欲望說出口，熟人轉介更容易成功. 首先是調整心態。 在亞洲社會，失業令人難以啟齒，但在歐美國家剛好相反，失業者通常「惟恐天下不知」。 建議待業者主動聯繫、並告知過去的老朋友、同事或主管，請他們把履歷表轉交給人事部門。 因為，熟人轉介的履歷，通常比人才網站更容易獲得信任。
2021年5月25日 · 不過如果薪資結構有通勤、出差津貼或交際費等，因為員工居家工作緣而無通勤出差、交際應酬之需求，可以由雙方協議調整或取消，或是轉為補貼員工因居家工作須增加之上網寬頻費用、筆記型電腦、網路設備等工具費用。
