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  1. 2024年1月12日 · 臺北市第 2 選舉區立委當選王世堅 ① 熊嘉玲(制度救世島) ② 何梅娟(人民最大黨) ③ 王世堅民進黨) ④ 郭啟源(中華統一促進黨) ⑤ 游淑慧(國民黨) 臺北市第 3 選舉區立委當選:王鴻薇 ① 余新造(人民最大黨) ② 陳源發(無黨籍) ③ 謝佩芬

  2. 2024年1月13日 · 王世堅民進黨) ④ 郭啟源(中華統一促進黨) ⑤ 游淑慧(國民黨) 臺北市第 3 選舉區 ① 余新造(人民最大黨) ② 陳源發(無黨籍) ③ 謝佩芬(民進黨) ④ 高士恩(制度救世島) ⑤ 王鴻薇(國民黨) ⑥ 楊時睿(台灣維新) ⑦ 陳一郎(臺灣 ...

  3. 2021年1月7日 · 信陵君的姐姐嫁給趙國平原君,在危難時刻,多次請求兩位兄弟(魏王和信陵君)出兵救援。魏於是命令將軍晉鄙率兵馳援,但秦昭王卻警告魏,如果魏國出兵,將成為秦國下一個攻擊對象。魏甚為懼怕,便下令停止進軍,觀望局勢發展。

    • 遇到昏君,你要當忠臣、還是良臣?
    • 阿諛奉承、或疏離的員工都不利組織成長
    • 員工不可或缺的追隨力:積極、績效、謙恭、忠誠與品德

    《論語》中稱微子、箕子、比干3人為商朝的仁義之人,當時商紂王暴虐無道,微子多次勸諫紂王而沒有被採納,便向箕子和比干商量對策。 箕子說:「如果有機會治理國家,一旦能國泰民安,即便我死了也無所遺憾;但如果我死了,國家仍無法太平,不如現在退位。」聽了箕子的意見後,微子便辭官逃離殷國。至於箕子也因無力勸諫紂王,但又不忍心公然背離,於是裝瘋賣傻,遊走街頭。 比干則認為主上有過失而不糾正他,不是臣子應有的表現;畏懼而不敢說話,不是勇敢之人;他甚至覺得一旦勸諫而君主不聽,是君主的問題,身為人臣就應盡忠職守。於是他持續犯顏直諫,最終被紂王處死。 以上3人符合魏徵所謂「忠臣」的標準,但依我看來,箕子智仁勇兼顧,可謂上等的忠誠;微子智勇雙全,屬於次等的忠誠;而比干勇氣十足,耿直有餘而仁智不足,可謂下等的忠誠。 ...

    齊景公與大臣們比賽射箭,齊景公沒有射中箭靶,但大臣們卻齊聲叫好。後來齊景公便向大臣弦章說:「自從我失去宰相晏子後,已有17年沒有人指出我的缺失了,我今天射箭沒中靶,但是那些大臣們卻仍然叫好。」 弦章回說:「這是因為大臣們才智不足,無法看到您的過失;勇氣不足,所以不敢直言進諫。但我聽說,君王喜歡穿什麼、吃什麼,大臣們就跟著穿什麼、吃什麼。如此看來,君王您是不是喜歡聽阿諛奉承的話呢?」 這個故事發人深省,如果部屬對主管過度阿諛奉承時,主管可能大多像齊景公一樣不會當面說出感受,但背地裡卻看輕那些大臣們。 因此現代企業的員工不得不注意,如果對才智卓越的主管阿諛奉承或缺乏表現,容易被看輕;而如果對才智一般的主管阿諛奉承或缺乏表現,那便是看輕自己。 隋文帝楊堅的宰相楊素,在爭奪太子之位的鬥爭上,看出文帝...

    荀子與羅伯特‧凱利(Robert Kelly)在追隨者的分類上,最大的不同在於是否有「務實的追隨者」這個類別,即「權變之臣」,他們同時擁有忠誠、順從、阿諛、疏離4種特性,會根據不同情境採用最有利的方式來面對領導人,以降低風險或度過困境。 以馮道為例,他是中國歷史上最有名的宰相,總共輔佐4個姓氏13位君主,在古代高度權威的皇權中,馮道身段之柔軟、心思之細密、態度之謹慎,時而順從時而違逆,時而利君時而不利君,無人能出其右,既務實又能通權達變,堪為現代企業人的楷模。《舊五代史》作者薛居正就認為馮道務實、寬恕、濟民、仁德;王安石也稱讚他「能屈身以安人」,行為有如諸佛菩薩。 另外,春秋時代齊國宰相晏子也是一位極具權變特性的臣屬,當國家政治清明時,他會執行合理的命令;相反地,如果國家政治黑暗時,他便會權...

  4. 2017年10月18日 · 珪提到春秋時代郭國會滅亡,是因為郭君喜歡善良的人、好的事物,卻不任用好人,討厭壞的事物,卻不驅趕惡人,所以才會亡國。 他提醒唐太宗,雖然討厭廬江的暴行,卻還是把美人入籍宮中,這和郭國的君王不是一樣嗎? 透過6種情境觀察,看見部屬最真實的一面. 珪的勸戒點出了領導者的行為、身邊任用的每一個人,都必須「擇善」。 唐太宗身邊最知名諫臣魏徵則進一步提出,如何判斷一個人是否能成為可信任的下屬,可以用6種方式觀察: 1.貴則觀其所舉. 當一個人爬升到中階主管時,要觀察他錄用、提拔哪些人物,因為他會選擇提拔和自己個性、理念相似的人。 2.富責觀其所養. 對於富裕的人,應觀察他如何花錢,以及花在哪些用途。 假設這個人變有錢之後,就開始恣意揮霍,不見得適合交付重任。 3.居則觀其所好.

  5. 2016年3月22日 · 作者 洪大倫. shutterstock. 得人心的項羽,為何會把天下輸給劉邦? 談領導的祕訣. 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 現有兩種類型的老闆: A老闆,相貌堂堂,英俊挺拔,不管做任何事都帶頭衝鋒陷陣,當伙伴受挫他會努力關心,同仁在上班時發生意外住院他會不捨掉淚。 B老闆,長相奇怪,渾身江湖味,沒事愛罵人,高興也罵不高興也罵,愛喝酒,還會到處虧妹,一副痞子樣,甚至遇到緊要關頭的時候會把至親好友丟下不管。 如果是你,你會想跟著哪位老闆賣命? 如無意外,9成9以上的人看到這種描述應該都選A老闆才對,但如果你選的是B,我想如果你不是撞到頭不然就是有被虐狂。 然而以歷史事實來說,A老闆是項羽,B老闆則是劉邦,最後誰贏得天下,無需贅言。 所以選擇B的朋友們,恭喜你,跟對老闆了。

  6. 2021年6月10日 · 分享. 收藏. Allen 好奇地看著坐在會議室裡的幾位同事,小聲地向坐在他旁邊的 HR 經理 Lisa 提問:「這幾位都是剛加入我們公司的培訓幹部嗎? 看起來年紀都很輕耶! 」Lisa 輕聲回道:「副總是的,都是畢業 5 年內的社會新鮮人,符合公司要求進用年輕幹部的政策。 在 Lisa 的簡單介紹後,Allen 隨即正式對這些新人說道:「歡迎大家加入,我是業務部門的主管,個人最大的喜好就是高爾夫球,……」15 分鐘過去,Allen 還興致勃勃地跟大家分享他個人的喜好、人生閱歷及在公司的豐功偉業,但台下的新人們逐漸分心,還有兩位悄悄拿出手機在桌下滑動。

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