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  1. 1 第一章:前言 庇護工場的定義 庇護工場(sheltered workshop)指的身心障礙 者製作產品和提供服務的場域;庇護性就業 (sheltered employment)則指可為身心障礙者 的需求和能力所調整的職業和工作場所。

  2. 台灣就業通人生職涯好夥伴,企業徵才好幫手、求職網提供求職者多元化職缺、就業新聞、徵才活動訊息、產業、分眾與計畫專區、政策資源、職涯評測、升學就業地圖等豐富資訊,您職涯發展路上的好夥伴。Taiwanjobs FindJob website provides diversity job ...

  3. 研究主持人:張彧副教授. 「情境工作行為評量工具建立之探討」 期末報告. 壹、緣起與目的. 一、緣起 工作生活重要的一部分,在經濟層面可提供穩定收入,在心理 層面可增加自我肯定,對生理及心理的安適感皆有助益。. 而回到競爭 性職場工作(competitive ...

  4. 源星生醫從1996年投入所有的心血,於2004 年9月正式設立。. 宗旨:研發設計醫療生化、通訊技術應用及 網際網路服務的結合,運用最有效的人力與 資源,來開發21世紀(Internet+Information) 的科技生活產品。. 預計5年完成上櫃準備,並推動員工全員持 股以凝聚 ...

  5. 寬頻房訊科技股份有限公司成立於年,首創全國專利數位影像輔助系. 2000. 統,並獲世界多國專利,公司創立之初,即自行研發符合消費者、專業人士及金融業的房地產資料庫,目前提供最完整房地產資料庫的企業。. 寬頻房訊表示當初徵求資訊人才時,係透過一般坊間 ...

  6. 庇護工場的工作經常高重複且低度挑戰性工作,較缺少多元性與自主性,呈現的一個人為設計的工作環境,較少反映出在融合 性的工作場域所會遇到的狀況,工作的任務範圍較狹隘,較難代表在社區中的一 般工作內容,個案在選擇與自決相對較被限制的。1

  7. (一) 人的特質:評量身心障礙者的可就業性(Employability),指的瞭解身心 障礙者是否做好了就業準備(Work Readiness),此大項主要分析他們基 本的身心功能表現,同時也分析他們的職業興趣、職業性向以及對工作 的期待、要求,以做為訂定就業方向之1.