紓困貸款當機 相關
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5 天前 · 新青安貸款好嗎?為何需要申請新青安房貸? 根據財政部日前公布,新青安房貸的的優惠政策如下: 貸款金額:最高可達 1000 萬元。 貸款期限:最長可達 40 年。 利率:一段式利率,目前為1.775%。 寬限期:最長可達 5 年。 新舊新青年安心成家房貸比較
5 天前 · 2024 年,一定要給自己這 39 句名人正能量、勵志金句!透過這些人生、生活、心靈、積極的每日短句與語錄,持續往成功之路邁進!《經理人》的「每日一句學管理」單元,就像是每天早上的第一杯咖啡,陪伴大家度過每一個早晨。 「每日一句學管理」即將邁入第 13 個年頭,我們精選了過去一年裡 ...
5 天前 · 綠藤生機近期所捲入的一連串負面傳聞,始於臉書專頁「 美妝界的尖叫雞-G老闆編哥 」於 5 日代發綠藤生機離職員工貼文,指控項目包括對基層員工的情緒勒索與言語暴力、強迫參加必須背負業績的員購大賽、多起性騷擾事件的同一加害者未受處置,以及長期監控員工的社群帳號、侵犯隱私。 歡迎訂閱《經理人》電子報,每天進步1%,一年強大37倍! 9 日,臉書粉專「 陳睨 」也發文,詳細貼出綠藤生機的諸多爭議,包括「非業務也要背業績的員工購大賽」「錯誤性別觀念和處理態度」「長期情緒暴力與操控」「分化團隊與侵害員工隱私」等,貼文獲得逾 2,100 個按讚、425 則分享。 兩篇貼文一出後,皆獲得熱烈轉發,後續也有其他綠藤生機離職員工跳出來發聲證實相關指控,並補充個人受害遭遇。 部屬敢對你說真話嗎?
5 天前 · 從工業革命以來,能源地緣政治(geopolitics of energy)的概念興起,全球能源資源的生產、分配,對國際關係、全球政治與經濟局勢,產生很大的影響。世界大國會思考,如何通過控制能源資源(如石油、天然氣、可再生能源)來擴大權力,連帶改變國際政治動態。
5 天前 · 管理階層要理解生成式 AI 的潛力、限制以及如何融入現有工作流程,這也意味著員工學習和發展課程將需要與時俱進,教育和培訓機構需要提供以 AI 為中心的技能課並教人類與 AI 合作。 例如培訓傳統的客服人員,讓他們轉向管理聊天機器人或監督自動化流程,或讓數據分析師擔任 AI 數據專家,都是可行的人力資源運用方式。 專門從事 AI 工具創建和管理、研究、開發和在商業環境中應用的技能將最搶手。 另一方面,人類獨特的批判性思維、同理心和適應性將變得更加突出,報告整理各個技能的重要性變化如下: 重要性提升的 15 項技能. AI 素養(AI literacy):熟悉 AI 基礎知識,理解 AI 的潛力與限制。 系統性評估:評估 AI 的表現與預測 AI 可能產生的問題。
4 天前 · B 型企業在全球發展的狀況?. 經理人. 以下是 3 個符合 B 型企業的檢視標準:. B 型企業檢視標準 1. 對員工好不好?. 提供一般員工與高階經營主管同等的福利;定期進行員工滿意度調查並改善;定期蒐集並公開員工離職率等資訊;至少 40% 的股權由員工持有 ...
5 天前 · Michael Browning on Unsplash. 已知上游原料出包,餐飲業者為何非要等到品牌被媒體踢爆才發聲明? 經理人熱門 八分生活熱門. 分享. 收藏. 說食安是台灣人最重視民生議題的前三名,我想不會有太多人反對,畢竟我們都知道民以食為天。 但眼睜睜的看著最近食安議題如野火燎原,一發不可收拾,甚至掃到許多知名品牌,我內心有無比哀傷的感觸。 話說過去幾年來,我一直在公關的領域裡推廣一個概念:就是當企業等到危機發生時再來處理,其實對品牌而言,就是不死也去掉半條命;光想想如何在危機發生並妥善處理過後做品牌復原(brand recovery),讓消費者對這個曾經出事的品牌重拾信心,就是一件事倍、但不見得功半的麻煩事,更何況許多企業在危機處理上就已經失分連連。